募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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未経験歓迎／113年無借金経営の安定基盤【職務概要】
土木施工管理として、全国各地の公共工事（農業土木、トンネル、交通インフラ等）の現場における施工管理業務を担当します。
【職務詳細】
入社後3か月間は基礎知識や業界理解を深めるための座学および実習研修を受講します。
配属後は所長や主任クラスの先輩社員の指導のもと、以下の業務から段階的にスタートします。
・朝礼の司会
・安全日誌の作成
・測量業務
・工事写真の管理
・技術資料の作成、調整業務
・工程管理、品質管理、安全管理、予算管理の補助
【特徴・魅力】
・1件あたり20～50億円規模の大型案件に携わることができます。
・農業土木分野では農林水産省発注工事の受注数で全国トップクラスの実績を誇ります。
・AIに代替されにくい専門技術を、ベテラン技術者から直接学ぶことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・土木、建設業界での何らかの実務経験
（施工管理補助、現場作業、派遣技術者など）
【歓迎】
・2級土木施工管理技士の資格
・公共工事の現場経験
・施工管理を本業として身につけたいという意欲
【出張・転勤情報】
・案件単位でのアサインとなる全国プロジェクト制（1～3年程度）です。
・スキルや成長段階に応じて、段階的に配属先を決定します。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・腰を据えたキャリア形成を志向する方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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宮城県仙台市青葉区本町3－5－22 宮城県管工事会館３F
※案件先により異なる
配属先により異なる
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:400万～650万程度
月給制：月額210000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（過去実績／2ヶ月分）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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住宅手当（会社負担6～10割）、社宅、借上社宅制度、単身赴任手当、帰省旅費支給（月2回分）、外食費補助（月2万円）、資格手当、地域勤務地手当、特殊任務手当、退職金制度、再雇用制度
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、会社カレンダーによる休日、有給休暇※入社半年後10日付与
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 未経験からでも最短で「1級施工管理技士」の資格取得が目指せるよう、資格学校の費用全額負担や就業時間内の受講を認めるなど、会社を挙げたサポート体制が完備されています。
