募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★働き方改革認定企業★土日祝休み★残業月間10時間★秋田県男鹿市の総合建設会社【職務概要】
土木施工管理業務に従事いただきます。
【担当案件】
河川改修や道路舗装、造成工事や橋梁など公共案件が9割の働きやすい環境です。
【エリア】
秋田中央エリア中心。
【ポジションの魅力】
資格取得の際には受験費用を会社で負担する制度もございます。働き方を安定させながら長く腰を据えてキャリアアップをすることが可能です。
【働き方の魅力】
■官公庁の等級でAランク（7億2，000万円以上の公共工事受注可）を獲得しており、ワークライフバランスと経営基盤が安定しています。
■創業50年以上の顧客基盤と地域の信頼・実績がございます
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・1級土木施工管理技士。
【概要】
創業50年の安定企業で、民間工事から公共工事まで幅広い案件を持つ総合建設会社です。
【同社の魅力】
厚生労働省が定める働き方改革の認定を受けている企業です。その為、完全週休二日制／月残業10時間とワークライフバランスを保てます。
【教育体制】
OJTを中心に教育をしていきます。また、資格取得支援制度や各種手当が充実しており、年収アップと働き方改善の両方を実現することができます。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方。
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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【本社】秋田県男鹿市脇本脇本字大石館69-1
及び秋田市の案件先
JR男鹿線「脇本」駅 徒歩17分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8：00～17：00
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（月上限20，000円）、資格手当（5，000円～20，000円）、現場手当（5，000円～20，000円）、寮・社宅、退職金、マイカー通勤可／無料駐車場あり
出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援（一都三県から移住の場合最大100万円＋子育て世帯加算の移住支援金を支給）
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日119日、完全週休二日制（土日祝日）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 ほか
- 選考プロセス
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書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ★社会貢献・企業姿勢★ 「豊かな自然を残した美しい街づくり」や「人間生活と調和する環境の保全と創造」を掲げ、社会インフラの整備を通じて地域社会へ貢献する企業姿勢を強く打ち出しています
