アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)
【東京:リモート】車載ソフトウェア組込み開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/18~26/10/14求人No:WORKP-408777890
アプリケーション開発エンジニア(制御・組み込み系)

【東京:リモート】車載ソフトウェア組込み開発エンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

クロスイメージング株式会社
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
年間休日130日、週2日リモート推奨。経験や希望に応じて車載最先端案件を選べます
【職務概要】
同社のシステムエンジニアリングサービス(SES)部門において、車載領域に特化した組込みソフトウェア開発エンジニアとして、ECUやADAS(先進運転支援)、車載ゲートウェイなどの制御ソフトウェア開発に携わっていただきます。

【職務詳細】
自動車メーカーおよび車載サプライヤーのプロジェクトに参画し、設計~実装、検証までの工程を担当します。車載規格に基づいた品質基準に沿いながら、信頼性の高いソフトウェア開発を行います。無理なマネジメント業務を担うことはなく、技術者として開発に注力できる環境です。
・Linux/RTOS環境上での組込みソフトウェア開発(C言語/C++)
・要求仕様をもとにした処理ロジックの設計およびコーディング
・センサー情報処理、通信制御(CAN/FlexRay/Ethernet)、デバイス制御機能の実装
・ユニットテスト/結合テスト/機能検証(HILS、実機環境など)
・不具合発生時の解析・原因特定・改善対応
・関連ドキュメント作成やチーム内での技術情報共有

【携わるプロダクト例】
・ADAS制御モジュール・車載通信デバイス(CAN/Ethernet対応)
・ボディ系ECU・車載カメラ制御ユニットなど
※経験・スキルに応じてアサインを決定します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・車載向けソフトウェア(各種ECU、CAN通信、他)エンジニアとして詳細設計、開発経験をお持ちの方
※リーダーの経験は不問です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区 ※プロジェクトにより異なる
東急池上線「五反田」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:顧客先(品川)での勤務となります。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)
※標準的な労働時間:9:00~18:00
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、定年65歳(1年更新ごとに嘱託として再雇用すること有り)、育休取得実績有、育児/介護短時間勤務制度、確定拠出年金、服装自由、外部機関の様々な研修を無償で受講が可能
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日130日】完全週休2日制(休日は土日祝日)、年間有給休暇4日~10日(入社直後の付与日数、入社後3ヶ月経過後に付与、10日~20日※最大40日)、夏季休暇、年末年始休暇、産前/産後休暇(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、時間休暇制度
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
クロスイメージング株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・気象情報関連システムの設計開発販売・防災情報関連システムの設計開発販売・3次元関連ソフトウェアの設計開発販売・音声合成関連システム・放送関連機器の設計開発販売・システム・エンジニアリング・サービス事業

【会社の特徴】
同社は放送業界向けのコンピューター・ビジュアライゼーションに特化した独立系のシステムインテグレータです。ニュースや天気予報で日常的に目にする緊急地震速報や気象情報の作画・送出システムなどを自社内で一貫して設計・開発から保守まで手掛けています。同社の緊急地震速報システムは全国のNHKをはじめ大手テレビ局各社、CS局、ケーブルテレビ局に幅広く導入されており、高いシェアと信頼性を獲得しています。社長をはじめプログラマ出身のメンバーが多く、ワンフロアの小規模組織ならではの風通しの良さと高い裁量権を持って第一線で開発を楽しめる環境が整っています。
設立
1999年8月
資本金
1億円
売上高
2025年7月期 売上高:5億8000万円 経常利益:1900万円
従業員数
単体:31名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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