募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■大手グループの安定基盤■上流工程から一気通貫！■大規模クラウド案件で成長◎＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
◎大手・中堅企業案件の上流工程から一気通貫で深く関われます。
◎500名以上の大規模クラウド移行・導入案件で成長できます。
◎M365・Azureの最先端案件でリーダーとして活躍可能。
◎将来はメンバー育成やマネジメント層への道が開けます！
◎フルフレックス制度導入で自分らしい柔軟な働き方が可能です。
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エンタープライズ市場の大手・中堅企業を対象に、
M365やAzureを中心としたインフラ構築の提案から設計・導入までを担当頂きます。
■インフラシステムの新規構築／リプレイスに関する提案／設計／構築
■要件定義・基本設計・詳細設計・構築・導入・試験の一連業務
■セキュリティ・認証に関する設計・構築
■ネットワークおよびクラウドサービスの設計・構築
■協業パートナーやエンドユーザーとの連携によるプロジェクト推進
◎プロジェクト例
・要件定義から設計・構築・導入まで一貫して携われるM365・Azure環境の構築
・約2，000名規模のメール移行など、大規模なクラウド移行・インフラ刷新
・M365・Azureを中心とした認証・セキュリティ基盤構築 等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■M365またはAzureを中心としたインフラの新規構築、もしくはリプレイス経験
■500名以上の規模におけるインフラ構築プロジェクトの主担当経験
■以下いずれかの経験
┗ Exchange Online、Entra ID（Active Directory連携を含む）の構築または移行
┗ Intuneを用いたデバイス管理環境の設計・構築
┗ Azure Filesへのファイルサーバ移行
┗ Azure IaaS（仮想ネットワーク、Virtual Machine）の設計・構築
【尚可】
■M365／Azure関連の要件定義・提案・プリセールス経験
■セキュリティ・認証基盤（SSO／SAML／ゼロトラスト等）の設計・構築経験
■ネットワークの設計・構築経験
■SIerでのインフラ構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ITが好きな方
・新しい技術に興味がある方
・主体性があり、自走できる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区大井1-20-10 住友大井町ビル南館
各線「大井町」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フルフレックスタイム制
- 年収・給与
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年収:563万～818万程度
月給制：月額340220円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（1回：約2ヶ月分 ※標準評価の場合）
昇給:有り
- 待遇・福利厚生
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家賃補助、子ども手当、介護手当、通勤手当、退職金制度短時間勤務制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、健康相談、積立年休制度、育児・介護休職制度、健保組合保養所、社員旅行補助、図書費補助、財形貯蓄、資格取得奨励制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- ■年間休日125日■完全週休二日(土、日、祝)■夏季休暇■年末年始12月28日～1月3日■有給休暇：入社半年経過後10日～最高22日※入社時期により入社時に7日～10日付与
- 選考プロセス
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書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※状況により変更になる場合あり
