募集要項
- 募集背景
- 大手企業からの引合い増加を背景とした増員
- 仕事内容
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◆福利厚生充実／教育制度充実／資格補助有り／キャリアアップ可能な環境です！◆【職務概要】
PMOの役割とは主にプロジェクト推進の支援となりますが、同社の求めるPMOのMissionは以下となります。
・進捗管理や調整にとどまらず、戦略から実行までを一気通貫で担う
・複数の関係者を束ね、戦略と現場での実行をつなぐ
・クライアントのプロジェクト運営ノウハウを基盤にコンサルティング力を強化し、新規事業立ち上げや業務改革の成果創出する
・顧客と共に課題や論点を整理し、意思決定支援・計画具体化・推進管理・改善実行する
事業の加速化に伴い顧客の課題も多様化しています。
その顧客の課題をコアな領域に入り込み、様々なステークホルダーを巻き込みながら解決に導く支援をします。
戦略と現場での実行をつなぎ全体最適の観点でプロジェクトを推進する事により、成果創出のやりがいと共に自身の成長を感じられるポジションとなります。
◆プロジェクト例
◎プロジェクトや事務局立ち上げに伴う業務設計・構築
└要件定義、業務プロセス設計、業務フロー作成、各種マニュアルの整備、KPIの設計、各種レポーティングなどを担う
◎業務改善・BPR
└業務プロセスを再構築し、部署横断で関係者を巻き込みながらタスクの可視化や合意形成を推進し、全体最適化を図る
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人3年
・ステークホルダーとの折衝／交渉／調整
【歓迎】
・要件定義の経験
・PM／PMOの経験
・DX推進の経験
・ツール導入支援
・業務フロー構築／設計
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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プロジェクトにより異なる
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分※プロジェクトにより異なる
- 年収・給与
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年収:457万～784万程度
月給制：月額265000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回（4月、10月）
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備（雇用、労災、健康、介護、厚生年金）、団体長期障害所得補償保険に全員加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、財形貯蓄制度、保養所（健康保険組合）、資格インセンティブなど
喫煙情報：配属先により異なる
- 休日休暇
- 完全週休2日制、年末年始休暇、夏季休暇（5日間）、特別休暇（慶弔休暇等）、年次有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考 → 一次面接→ 二次選考（適性検査有）→内定
※BPO事業本部 事務PL 相模原市・横須賀市の求人：書類選考→適性検査受検→最終?接（所要時間75分程度予定）
※状況により変更になる場合あり
