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【神奈川:リモート】システムプランナー(要件定義) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/18~26/10/12求人No:WORKP-408927358
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【神奈川:リモート】システムプランナー(要件定義) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社イデア【本社:静岡県静岡市】
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
週1出社も相談可能◎顧客の言葉をシステム化するためにどう構築するかがミッション
【職務概要】
原子力発電所の建設プラントにおける膨大な情報を一括管理するためのシステム構築において、要件定義や基本設計などの上流工程業務を担当します。

【職務詳細】
■ニーズのヒアリングと具体化(要件定義)
 顧客の要望を汲み取り、どのようなシステムや機能にすべきかを整理します。自社プロパー社員が顧客からヒアリングした内容を引き継ぎ、システムの形へと具体化する社内調整も行います。

■情報の構造化(データ・管理項目の設計)
 建設プラントに関するデータを一括管理するため、効率的な整理表や管理項目を検討し、情報の仕分けや構造化を行います。

■要求仕様書の作成
 過去の類似システムや関連資料を参照しながら、開発ベンダーへ発注・指示するための要求仕様書(ドキュメント)を作成します。

■関係各所との連携・調整
 自社プロパー社員、要求仕様を渡す下位チーム、開発ベンダー等と連携し、プロジェクトの調整役を担います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・要件定義、基本設計、または要求仕様書の作成の経験
・顧客や社内メンバーの要望を整理・構造化し、
 ドキュメントに落とし込めるスキル
・高いコミュニケーション能力と柔軟な調整力

【尚可】
・膨大なデータや情報の一括管理システム、または社内情報共有ツールの構築経験
・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、またはプロジェクトマネジメントオフィスとしての実務経験

===その他===
・プログラミング実装(開発)業務はありません。
・「原子力発電所」に関するドメイン知識や専門知識は一切不要です。  
 過去のシステム構築や情報整理のノウハウを活かせる環境です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3~6ヶ月※試用期間中給与や待遇に変更なし)
勤務地
神奈川県横浜市磯子区新杉田のお客様先
※選考を通してお伝えいたします
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時30分~17時15分
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額257000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月) ※賞与4ヶ月想定
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
■交通費支給(実費精算)■退職金■表彰制度■引越し補助(規定あり)■インフルエンザ予防接種費用の補助■資格手当(毎月最大2万円支給)/資格取得支援金/祝金■婦人科検診、男性検診補助■企業型確定拠出年金制度■企業主導型保育施設との提携
喫煙情報:配属先により異なる
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)(※客先カレンダーによる)■夏季休暇■年末年始休暇■GW休暇■有給休暇(入社6ヶ月後に10日支給。最大40日支給※前年度分繰越しの場合)★取得率は92%■特別休暇(慶弔休暇ほか)■育児休業・介護休業
選考プロセス
書類選考⇒面接(2回)⇒内定
※状況によって異なります。営業職・採用職は3回面接の可能性有
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社イデア【本社:静岡県静岡市】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■人材派遣事業■請負開発事業■コンサルティング事業

【会社の特徴】
同社はエンジニアに特化した派遣・請負ビジネスを展開している会社です。
2006年の設立以来、19期連続で黒字経営を続けており、業績は好調です!
機械・電気・電子・IT、ものづくりに関する幅広い分野をカバーするトータルエンジニアリングメーカーとして、さまざまな分野で技術支援を行っており、静岡県内にはグループ会社も含め6工場も保有しています。
エンジニア派遣の枠組みを超え、設計・開発~部品加工~組付・製造までの一連の業務を同社で手掛けられる体制を構築しています。
設立
2006年8月
資本金
900万円
従業員数
404名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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