募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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社員定着率88％超え／業界トップクラスのソリューション／年休128日で福利厚生◎【職務概要】
ハウスメーカーや工務店等の既存・新規顧客に対し、地盤検査や建物検査サービス、各種保証プログラムの法人営業を担当します。
【職務詳細】
・新規開拓営業
・ハウスメーカーや工務店等からの問合せや相談への対応
・地盤や建物の検査サービス受注に伴うニーズの確認
・既存取引先への未導入サービス（長期サポートプログラム等）の提案
・アフターサポート商品（建物サポートシステムや定期点検代行等）の提案
・住宅・地盤に携わる技術部門との連携
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・直行直帰、リモートワーク、フレックスタイム制など、
プライベートとも両立しやすいワークスタイルが特徴です。
・工事の手配や施工確認などの事務作業は専門チームが担当する分業体制のため、
営業活動に専念できます。
・入社後は半年～1年にわたる研修体制を整えており、
専門的な知識とスキルを身につけることができます。
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【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・営業経験(業界・商材不問)：1年以上
・普通自動車免許
【尚可】
・建築、不動産業界での経験
・保険営業の経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・主体性があり、能動的に取り組める方
・適切なコミュニケーションをとることができ、協調性のある方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（試用期間中の条件変更無し）)
- 勤務地
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東京都墨田区両国2-10-14 両国シティコア17F
JR総武線「両国」駅より徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
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フレックス制あり（コアタイム11：00～15：00）
標準労働時間帯 9：00～17：50
- 年収・給与
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年収:460万～555万程度
月給制：月額313750円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（6月）
- 待遇・福利厚生
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■通勤手当■資格手当■在宅勤務手当■単身赴任手当■退職金制度■企業型確定拠出年金制度■奨学金返還支援制度■結婚祝い・出産祝い・慶弔金・見舞金■福利厚生倶楽部■食事補助■行事費用補助■育児時短勤務制度■永年勤続表彰■定期健康診断・ストレスチェック・産業医面談■生命保険の団体契約
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- ■年間休日128日■完全週休2日制(土日)■祝日■年次有給休暇■時間単位有給休暇■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■ゆとり休暇■メモリアル休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接 ⇒ 適性検査＋最終面接 ⇒ 内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 業界トップクラスのシェアと250万棟以上の地盤調査実績を誇る安定企業です。年間休日128日、完全週休2日制、残業月平均25時間程度、さらに社員の8割以上が在宅勤務メインと、ワークライフバランスを重視して長期的にキャリアを築ける環境です。
