募集要項
- 募集背景
- 業務拡大のため新たなメンバーを募集
- 仕事内容
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事業者等から提出された意匠設計等の図面をもとに、建築基準法関係規定への適合性を判断する業務において、主に意匠分野を担っていただきます。【主な業務内容】
事業者等から提出された意匠設計等の図面をもとに、建築基準法関係規定への適合性を判断する業務において、主に意匠分野を担っていただきます。
・建築基準法や関係法令
・条例等への遵法性調査業務
・建築状況調査業務（劣化状況・施工状況）、建築基準法に基づく定期報告に係わる調査・検査
～業務の流れ～
建築確認（確認済証発行）→中間検査（中間検査合格証発行）→完了検査（検査済証発行）
従事割合：戸建住宅が多いですが、共同住宅、非住宅分野もあり、幅広い建物の審査をすることができます。
組織構成：審査室約30名（アルバイト含む）
◆キャリア形成※職歴・能力で変更の可能性があります
担当～主任：忠実に確認検査業務ができるよう建築基準法の基礎から学びます。意匠に特化した担当となりますが、ゼネラリストよりの業務（設備や構造などを含めたプロジェクト管理）ができるように知識や経験を蓄積していきます。
リーダー：法令解釈など高度専門的な建築知識を持ち、社外と折衝したり部下に指導したりする等、チームをまとめる立場になります。建築基準適合判定資格者を取得することでより知識を積みながら、最終的に決裁者になれます。
◆業務の魅力
確認検査に適合しなければ、基本的に建物を計画したり建物を建てたりすることができません。設計者とは違う立場である第三者機関で、公平中立な立場で、建物の安全安心を守る土台となっている事業です。当社の魅力はしっかりした技術力を持った真面目な審査を行っており、誇りを持って仕事をしています。
また、一つの建物に係るだけでなく、いろいろな建築物の確認検査に携わることで、建築基準法のスペシャリストになることができます。
◆社内、部署の雰囲気、風土
当社は中途採用者が約9 割以上であり、中途入社者が大変馴染みやすい風土です。入社後は先輩が一人つき、OJT で指導します。先輩後輩の垣根無く、何でも相談しやすい雰囲気です。
【当社が選ばれる理由】
当社は電子申請を推進しており、約９割の申請を電子でいただいております。まだ電子申請が普及していない確認検査業界で他社と差別化が図られています。
- 応募資格
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- 必須
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・建築関係業務経験者（設計・施工等は不問）
・建築士をお持ちもしくは取得に向けて勉強されている方
- 歓迎
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・一級建築士
・確認申請業務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区海岸1丁目11-1 ニューピア竹芝ノースタワー
- 勤務時間
- 浜松町駅より徒歩10分
- 年収・給与
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初年度年収：429万円～680万円
月給：301,410円～480,764円（一律手当を含む）
基本給：242,126円～393,200円
※固定残業手当は月、15時間分、29,284円～47,564円を支給
超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
【各種手当】
・家族手当；配偶者18,000円、子4,000円（いずれも所得税法上の扶養の場合に限る）
・居住支援手当：35歳未満3万円、40歳未満1.5万円(4月現在の年齢で支給)
■上記は目安であり、年齢とご経験によって年収は考慮致します。
- 待遇・福利厚生
- ■フレックスタイム制度■健康支援制度（健康診断補助等）■カフェテリアプラン制度■社内表彰制度■財形貯蓄制度■団体生命保険制度■退職金制度（正社員）■慶弔見舞金制度■提携施設（ホテル・旅館・飲食店等）割引制度■資格取得支援制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝日）、年末年始（12/29～1/3）、創立記念日振替（5/1）、夏季休暇5日・有給休暇（初年度は入社日により付与、2年目15日、3年目以降20日付与）
- 選考プロセス
- 書類選考→１次面接→２次面接→内定
