募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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スズキ株式会社での募集です。業務の概要
商品企画・商品開発（技術系）のご経験のある方は歓迎です。
ハイブリッド、電気自動車（四輪・二輪）等に搭載する全固体電池の企画・設計開発・生産技術開発業務に携わっていただきます。
【具体的な業務】
下記のいずれかの業務をお任せします。
・全固体電池の開発（電池材料探索および開発とそれらを用いた電極設計、高性能化及び評価解析手法の開発など）
・全固体電池の生産技術開発（製造工程、評価技術、製造設備など工程開発）
部門のミッション、ビジョン
技術戦略である「エネルギー極少化」「バッテリーリーン」「実質有効なバッテリーリユース体制」の実現に向けて、既存パートナーとの連携による電池開発と、将来の内製化・技術確立の両立を進めます。お客様にとってちょうど良い・価値あるEV、HEVの開発を推進しています。
配属部署
・配属される部門：電池開発本部 電動電池設計部
・配属拠点：大阪築港電池事業所
・フレックス適用：有
・在宅勤務利用状況：業務によって調整可
・キャリア採用入社者の活躍について：部品メーカー、電池メーカー出身の方が前職の経験を活かして、電池セル開発の業務で活躍されています。
入社後の教育体制/フォロー体制
・OJTにより業務の立ち上がりをサポートします。
・各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことが可能です。
・社内には以下のような研修・教育があります。
全社教育：役職者研修、部門別研修 等
自己研鑽プログラム：英会話やプログラミング
その他業務で必要な知識、ビジネススキルの受講内容多数
キャリアプラン
【役職】係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【キャリアプランの例】本業務を通して電池や製造プロセスの開発スキルやプロジェクトマネジメントの経験を積むとともに、電動車の企画や将来戦略などの領域についても携わることができます。
【環境】基本は大阪築港電池事業所での勤務となります。
ただし、以下の業務は勤務地が異なります。
将来電池開発業務は、横浜研究所勤務
全固体電池以外の電池開発業務は、本社勤務
…
- 応募資格
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- 必須
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必須要件（MUST）
以下、いずれかのご経験をお持ちの方
■全固体電池の開発
・リチウムイオン二次電池の開発経験 （材料開発、電極設計、プロセス開発）がある方（実務経験3年以上）
■全固体電池の生産技術
以下のいずれかの経験（実務経験3年以上）を有する事
・電池や自動車部品もしくはそれに準ずる工業製品の製造、設備に関わる業務知識、経験がある方
・生産技術（製品の仕様理解、工法工程の設計、設備手配、生産ラインの立上げ）の経験がある方
歓迎するスキル・経験（WANT）
・全固体電池または、リチウムイオン電池の開発経験
・自動車部品の開発（設計、評価）経験者
・製品開発における設計～評価～量産化までの一連の開発プロセスに関する理解のある方
必須資格
・大学院、大学、高等専門学校卒以上
・普通自動車第一種免許
求める人物像
・新しい事に挑戦したい方、いろいろな分野に挑戦したい方を歓迎します。
・積極的に情報発信して他部門とのコミュニケーションをどんどんとれる方が活躍できる職場です。
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
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【就業時間】06:30 ～ 22:00
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】510万円 - 1000万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】一部支給 ※通勤手当における詳細の制度は内定時にお伝え致します。
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】※有給休暇は入社年月日に応じて付与、入社7ヶ月目には最低10日以上付与
【休日】週休二日制
（原則土・日／年で数回土曜出勤有り、配属先ごとの会社カレンダーによる）
年末年始・夏季・GW含む
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
