募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
-
JSR株式会社での募集です。■配属先■
特許のご経験のある方は歓迎です。
知的財産部となります。
■募集背景■
・デジタルソリューション事業における研究活動の活性化に伴い、知財活動も増加・多様化しており、知財力を強化する必要がある。
・知財実務は専門性が高く習得に時間がかかるため、化学・素材分野の技術的バックグラウンドを持ち、かつ知財の専門知識
及び実務経験を有する即戦力人財を募集します。
■組織のミッション・課題■
知的財産部は第一～第三の3チーム体制で運営しています。
・ミッション
特許・商標の出願および権利化、知財管理、調査などを担い、担当テーマごとに、発明発掘、知財戦略の立案、権利化、
侵害予防調査、契約・訴訟対応まで、知的財産に関する幅広い業務に携わります。
研究開発・事業部門と連携し、知的財産を通じて事業競争力の向上に貢献することがミッション。
・課題
既存事業の染み出し含め、新規分野への知財対応（出願、調査、分析）強化が課題。
■具体的な職務内容■
化学・素材分野を中心に、実務担当者として
以下の業務を担当いただきます。
・研究者・開発部門と連携した発明発掘、発明提案の検討
・国内外の特許出願、権利化および中間対応
・技術・市場動向を踏まえた知財戦略の立案・実行
・先行技術調査、侵害予防調査および調査結果に基づく提案
・大学・他社との共同研究開発に関する契約締結支援
・担当テーマに関する知財課題への対応（必要に応じ、外部専門家とも連携）
■入社後すぐに任せたい仕事内容■
・すぐに任せたい仕事内容
入社後はOJT担当者およびチームメンバーと連携し、新規テーマにおける発明発掘、特許出願・権利化、先行技術調査から
担当していただきます。
※打ち合わせのために、年数回程度、各拠点もしくは特許事務所への出張が発生する場合があります。
・期待する役割
当社の事業・技術・業務プロセスを理解いただいたうえで、
できるだけ早期に1～2テーマの知財実務を主体的に推進することを期待します。
■キャリアパス■
・入社後数年は実務を担当いただき、発明発掘から出願・権利化、調査、知財戦略の立案・…
- 応募資格
-
- 必須
-
■学歴■
大卒以上
※化学、材料科学又はこれに準ずる分野の学位を有すること。
■必要な経験・スキル・知識■
企業知財部又は特許事務所での出願・権利化業務経験を通算3年以上有すること。
■歓迎する経験・スキル・知識■
・化学、材料科学またはこれに準ずる分野の修士号・博士号
・企業における研究開発の経験
・国内外の特許調査、侵害予防調査、知財戦略の立案・実行の経験
・共同研究開発に関する契約支援、知財訴訟・紛争対応の経験
・数名～十名程度のチームマネジメント経験
・弁理士資格
・英語：海外特許文献・技術資料の読解、および電子メール等による読み書きができるレベル
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都,三重県
- 勤務時間
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【就業時間】09:00 ～ 17:45
【労働時間制等】通常の労働時間制
- 年収・給与
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【年収】648万円 - 850万円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 （当該社規定に基づき支給）
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社直後3日
（ 試用期間終了後は、年次有給休暇（社会人経験に応じ14日～最高21日）
【休日】完全週休二日制
土
日
祝日
年末年始
・年次有給休暇
（社会人経験に応じ14日～最高21日）
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・介護休暇
・看護休暇
・ボランティア休暇
・勤続休暇（対象：勤続満10年以上／満50歳を迎えかつ勤続満15年以上、各5日間）
等
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年1回 (4月)
