設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)
【埼玉】宇宙領域アバターロボット制御開発エンジニア(和光市) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/18~26/10/13求人No:WORKP-409209330
NEW設計・開発エンジニア(機械・メカトロ)

【埼玉】宇宙領域アバターロボット制御開発エンジニア(和光市) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社本田技術研究所
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
自動運転、EVなど最先端の技術開発をしている大手完成車企業の研究開発機関!
【職務概要】
同社にて、宇宙領域における遠隔操作ロボット(ロボットアーム等)の制御領域・知能化領域に関する研究開発・システム構築業務を担当します。

【職務詳細】
・制御・知能化アルゴリズムの構築、ロボットへの実装、テスト、評価
・提供価値のPoC(Proof of Concept:概念実証)に向けたシステムの開発・テスト・評価
・国内外の社内関連部署や海外の研究所との連携

【使用ツール】
・設計/シミュレーション:ROS(Robot Operating System)、Linux 等
・言語:C++、C言語、Python 等

【備考】
※学会への参加の機会もございます。
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
※業務上の事情により国内外の事業所(子会社及び関連会社を含む)への異動、または出向や派遣を命じる場合があります。※ご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
以下いずれかの経験・知見
・制御ソフトウェア開発経験(C言語/C++、Python)
・ロボット知能化に関する知見(業務経験不問)

【尚可】
・宇宙機器に関する開発経験
・遠隔操縦機器の通信・ネットワークに関する知識
・システム安全技術に関する知識
・多関節多軸ロボット、モバイルロボティクス開発経験
・ロボット競技会への参加や、自作ロボット作成経験
・ROS(Robot Operating System)に関する知識・設計経験
・AI/機械学習に関する知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・宇宙ロボ領域への夢や憧れがあり、宇宙事業へ挑戦したい方
・宇宙でのロボット活用を自ら検討してみたい方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月)
勤務地
埼玉県和光市本町8-1
東武東上線「和光市」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
勤務時間
標準労働時間:8時30分~17時30分
※事業所/職場によりフレックスタイム制適用
年収・給与
年収:570万~1040万程度
月給制:月額475000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
社宅、独身寮、住宅手当・家賃補助、通勤手当、リモートワーク手当、Eラーニング、社内食堂、カフェテリアプラン、短時間勤務、育児費用補助、出産祝金、育児手当、常設託児所、介護手当、企業年金(確定給付・確定拠出)、財形貯蓄、従業員持ち株会、互助会
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】完全週休2日制(土・日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(16日~20日)、慶弔休暇、特別休暇、母性保護休暇、産前・産後休暇、産後パートナー休暇、育児休職、子の看護等休暇、不妊治療休暇・休職、介護休暇、介護休職
選考プロセス
書類選考→一次面接→二次面接→内定(条件面談)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社本田技術研究所
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・ホンダグループにおける製品の研究・開発 ・モビリティ、ロボティクス、エネルギー、航空機エンジン等の先行技術研究 ・新価値創造に向けた知財戦略の立案・実行

【会社の特徴】
同社は、本田技研工業から研究開発部門を分離独立させる形で設立された、世界でも類を見ない独立した研究開発専門法人です。

創業者・本田宗一郎氏の「技術者のエゴで製品を作るのではなく、使う人の喜びのために技術を磨く」という思想を継承しています。

2020年の組織改編により、量産開発機能の多くは本体へ統合されましたが、現在は「未知の技術」や「将来の移動体」に特化した、ホンダの頭脳としての役割をより鮮明にしています。
設立
1960年7月
資本金
74億円
売上高
連結:13兆9992億円(2017年3月期)
従業員数
連結211915名(2017年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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