社内SE・システム管理
1257_国際物流企画のマネジメントおよび物流部全体のデジタル化企画のリード【東京】
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掲載期間:26/09/18~26/10/01求人No:AHN--174237a
NEW社内SE・システム管理

1257_国際物流企画のマネジメントおよび物流部全体のデジタル化企画のリード【東京】

Astemo株式会社
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募集要項

募集背景
2024年7月より、グリーンサステナビティ本部、物流本部、SCM企画本部、DxToppakoプロジェクト、危機管理プロジェクト、在庫管理本部の6つの本部によって構成されるサプライチェーン組織が発足し、本募集の所属先は物流本部となる
地政学的リスク、温暖化による気候変動によって、物流関連の状況は目まぐるしく変化する状況にあり、サプライチェーンの高度化及びグローバルスケールの対応がより一層求められる。
Astemoとしては、2021年の会社発足時から求められている、地域単位、旧個社単位に捉われない統合によるシナジーを発揮して、強固な事業基盤を構築していく必要がある。
上述したような、グローバルに、そして新たな領域にチャレンジしていくという志を持った方の応募を期待している
既存のやり方に固執せず、新規技術や手法を柔軟に取り入れる方が求められる
仕事内容
1257_国際物流企画のマネジメントおよび物流部全体のデジタル化企画のリード【東京】
配属組織について(概要・ミッション)
SCMは物流、リスク管理、トレードコンプライアンス、在庫管理、の4機能を有し、日本/米国/アジア/中国/EUの各地域間で協業し、グローバル機能としてAstemo 全体のSCMを最適化を推進している。
SCMは地域横断(グローバル)な活動を必要としており、物流分野の新技術にも注力。
国際物流ネットワーク課は、日本に拠点を置いているが、海外工場を含む工場も訪問含め、各地域の現場の課題に取り組む。
運河危機、地球温暖化、地政学的リスクなど、サプライチェーン関連の不確実性と複雑さに直面しており、個別および全体での解決策を創出することに挑戦。

ミッション/期待する役割・責任
■組織内での本求人ポジションのミッション
国際物流企画の推進マネジメントおよび、物流オペレーションおよび物流企画のデジタル化をリード

■期待される役割・責任
オペレーション実態に基づき、活動項目を調査し、クロスファンクショナル、クロスリージョナルに活動を推進する。特に物流分野のDX推進を期待
 

職務概要(具体的な業務内容)
■具体的な業務例
特に、1) DX戦略の策定、2) システムの導入と統合をチームメンバーと共に推進し、物流ネットワークの効率化と運用生産性を推進すること

■入社後すぐの業務
DX戦略とロードマップ
・SCMおよび企業戦略に沿ったグローバル物流DXロードマップを定義する
・デジタルユースケース(TMS、RFQ自動化、パッケージ最適化、可視性追跡)を特定し優先する
・デジタル投資のためのビジネスケースとROIモデルを構築する

■上記に続く業務
システム実装と統合のリード(前任者が伴走します)
・以下のグローバル展開および最適化をリードします:
-輸送管理システム(TMS)
-RFQプラットフォーム
-パッケージ設計および追跡システム
・IT部門と緊密に連携する:
-システムアーキテクチャの協議
-データ統合(ERP、サプライヤーポータル、追跡システム)
-デジタルインフラの展開
・パイロットケースから、グローバル拡大展開、ライフサイクル全体の管理まで

■携わる製品の名称や特徴
国際物流サービス、物流DXソリューション会社の定める業務
応募資格
必須
【求める学歴】
大学卒以上

【求める経験】
必須条件
■職務経験:以下全てを満たす方
・パッケージ、TMSおよび輸出入システムなどの物流サブシステムの基本的な理解
・プロジェクトマネジメントの経験(少なくとも1つのシステム)
・異文化、企業をまたぐ、システム導入の管理
 

歓迎条件
■職務経験
・戦略的計画の経験(潜在的リスクを早期に特定し、緩和策を立案する)

■資格
・TOEIC 700点程度 (読書、ビジネス会話)
・製造業における物流・資材取扱いの背景
・物流会社等の経歴(3PL、商社物流部など)

フィットする人物像
【求める人物像】
・新しい挑戦的な活動にためらいなく挑戦する
・自分の経験を成長させる覚悟がある
・積極的にビジネスに取り組む
・前向きにコミュニケーションを取る
・英語力を向上させたいと考え、英語能力を活かせることを希望している
雇用形態
正社員
試用期間:3ヶ月
勤務地
東京都

<勤務地(雇入れ直後)>
東京都中央区八重洲一丁目6番1号 TOFROM YAESU TOWER 八重洲本社
転勤:あり

<勤務地(変更の範囲)>
会社の定める場所
勤務時間
・フレックスタイム制度あり
・コアタイムなし
・フレキシブルタイム 午前6時~午後10時

※有期契約社員など、雇用形態により一部制度が該当しない場合があります。
年収・給与
900万円~1100万円
応相談

会社概要

社名
Astemo株式会社
事業内容・会社の特長
自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービスを展開

■電動パワートレイン/e-Mobility
EV向けの「e-Axle(電動アクスル)」「モーター」「インバーター」など。特に「e-Axle」は、モーター・インバーター・ギアボックスを統合した高効率な電動駆動ユニット。

■シャシー/ブレーキ/ステアリング(サスペンション、ブレーキ、操舵システム等)
旧Showa、Nissin、Keihinなどの技術が統合されており、二輪/四輪問わずシャシー系部品に強み。

■先進運転支援システム(ADAS)・自動運転関連技術
画像センサー(ステレオカメラなど)、ソフトウェア制御、システム統合など、自動運転・運転支援のための部品・システムを提供。

■ソフトウェア/サービス分野
2024年11月、新たにグループ会社 Astemo Cypremos を設立。クラウドサービスやソフトウェアを通じて「SDV(Software Defined Vehicle)」時代に対応するモビリティサービスを展開する狙い。

■アフターマーケット部門
自動車・二輪の補修/交換部品の提供。例えばイグニッションコイル、センサー、サスペンション、燃料供給部品など、多数のSKU(5,000超)を持つ。
設立
設立2021年1月1日
資本金
1,291億円
売上高
約2.2兆円 (2025年3月期、連結)
従業員数
約80,000名(2025年3月末時点、連結)
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MBK Wellness株式会社(旧:MWH HR Products株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-318038紹介事業許可年:2025年5月
設立
1946年創業
資本金
100,000,000
代表者名
森田剛至
従業員数
法人全体:350名

人紹部門:100名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-318038
紹介事業許可年
2025年5月
紹介事業事業所
東京 大阪
登録場所
MBK Wellness株式会社(旧:MWH HR Products株式会社)
〒105-0004 東京都港区新橋1-1-1 日比谷ビルディング7F
ホームページ
https://job.mwhhrp.com/
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