募集要項
- 募集背景
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株式会社せんりは、グループ会社と連携し、東京23区を中心とした投資用不動産の企画・設計・施工を手掛ける建設会社です。土地の特性や入居者ニーズを捉えたプランニングと、それを形にする設計・施工力を掛け合わせ、オーナーの収益性や長期的な資産価値まで見据えた建物づくりを追求しています。グループでは5期目で売上300億円以上での上場を目指すなど、事業・組織ともに拡大を続けています。
今回募集するのは、RC造マンションの機械設備設計・電気設備設計を担う経験者です。
単なる設計担当ではなく、これまでの専門性を活かして設計品質や業務フローの向上、将来的な組織づくりにも携わる中核メンバーとしてお迎えします。
- 仕事内容
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▼任されるポジション・裁量
RC造マンションにおける機械設備設計・電気設備設計を担当いただきます。
確認申請図書や設備施工図の作成だけでなく、意匠設計を担う協力事務所との調整、設備・電気協力事務所が作成した図面の確認、審査機関からの指摘対応まで幅広く担当します。
設計実務だけにとどまらず、これまでの経験やノウハウを活かした業務改善や若手への知識共有など、組織づくりにも主体的に携わることを期待しています。
▼業務内容
1.確認申請図書・設備施工図の作成
└RC造マンションの機械・電気設備に関する図面を作成します。設計条件や建物の特性を踏まえながら、実際の施工につながる図面へ落とし込みます。
2.意匠協力事務所との図面調整
└意匠設計との整合性を確認しながら、設備計画や納まりなどを調整します。設備だけを見るのではなく、建物全体を意識した設計力を活かせます。
3.設備・電気協力事務所の図面確認
└協力事務所が作成した図面について、設計条件や品質などを確認し、必要に応じて修正・調整を行います。
4.審査機関からの指摘対応
└確認審査機関から寄せられた設備設計に関する指摘を確認し、修正や関係者との調整を進めます。
※担当案件数は月5～6件を予定しています。
▼担当案件
主に東京23区をはじめとした首都圏のRC造投資用マンションを担当します。
・構造：鉄筋コンクリート造（RC造）
・用途：投資用賃貸マンション
・戸数：8～20世帯程度が中心
・入居者層：単身者向け物件が中心
・今後：30世帯弱の物件も計画中
▼当社の魅力・磨けるスキル
●RC造マンションの設備設計に専門性を発揮できる
担当案件はRC造の投資用マンションが中心です。首都圏・東京23区で培ってきた機械設備・電気設備設計の経験をそのまま活かしながら、月5～6件の案件を通じて専門性をさらに磨けます。
- 応募資格
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- 必須
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・首都圏・東京23区でRC造マンションの機械設備設計、電気設備設計のご経験がある方
・一級または二級建築士、建築設備士の有資格者の方
- 歓迎
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・T-fas、Jw_cadのいずれかを扱える方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務地】
本社：〒103-0025 東京都中央区日本橋茅場町2丁目12-10ＰＭＯＥＸ日本橋茅場町12階
最寄り駅：東京メトロ東西線/日比谷線「茅場町」1番出口より徒歩10秒
転勤：無
受動喫煙対策：屋内全面禁煙（喫煙室：あり）
- 勤務時間
- 9:30～18:30（実働8時間）
- 年収・給与
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＜予定年収＞
600万円～800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円
固定残業手当/月：78,075円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
500,000円～840,000円（一律手当を含む）
※ご経験・スキルに応じて給与決定いたします。
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・月10万円までの住宅手当の支給または交通費全額支給
┗ただし試用期間終了後より支給対象
┗月10万円を上限とし、実額を支給いたします。
・社員旅行
・資格取得支援制度
・育産休制度
・残業手当
・資格手当
└1級建築施工管理技士：5万円
└1級建築施工管理技士補：3万円
└2級建築施工管理技士：2万円
└一級建築士：7万円
└二級建築士：2万円
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝休み）年間休日125日以上
・GW
・夏期休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
■残業時間：月平均28時間！
繁忙期を除き、管理職を除く全従業員が20時完全退社というルールあり。
土地仕入れから設計・建築スケジュールを自社グループで管理しているため工程に余裕が持てることから、残業時間削減が実現できています。
■年休125日以上！土日祝休み！
建設業よりも不動産業との連携が多いため、合わせて休日が取りやすくなっています。土日に出勤する場合、必ず振休を設定・取得いただいています。
- 選考プロセス
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応募
↓
面接（1回・原則対面）
↓
内定
