募集要項
- 仕事内容
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AI Risk Validation Specialist｜グローバルなAIガバナンスの構築に携わるJob Overview：
As AI technology rapidly evolves, the organization is promoting the business application of AI on an enterprise-wide scale. In parallel, the organization has introduced an AI governance framework that covers end-to-end AI lifecycle and established an AI governance structure. This initiative aims to create an environment that ensures ethical and responsible development, implementation, and use of AI.
The Chief Data Office is responsible for AI governance across the organization and leading AI governance efforts at a global level. As relevant laws and regulations are continuously developed, it is essential to monitor regulatory trends not only in Japan but also overseas and update the framework as necessary. The Chief Data Office collaborates with stakeholders from various backgrounds and areas of expertise at a global level, working collectively on AI governance initiatives as a unified group.
- 応募資格
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- 必須
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・学位：定量分野（コンピュータサイエンス、情報技術、数学など）の学位が望ましい
・経験：データまたはテクノロジーリスク、コンプライアンス、監査職での10年以上の経験。AI ガバナンスをより広いクラウド戦略に統合することへの露出を含む
・AI ガバナンスプラットフォームの経験：バイアス検出、説明可能性、自動コンプライアンスのための AI ガバナンスプラットフォームの使用経験
・規制・リスク・コンプライアンス知識：金融サービスの規制、リスク、コンプライアンス要件に関する実務知識。データプライバシー、データセキュリティ、BCBS239、第三者リスク管理/重要なアウトソーシング、モデルリスクを含む
・コミュニケーション能力：強いコミュニケーションスキル、ビジネスレベルの日本語
- 歓迎
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・NIST、ISO 42001、ISO 42005などの業界フレームワークの使用経験
・Certified AI Governance Professional (AIGP)、AWS Certified AI Practitioner (AIF-C01)などの関連資格
・ビジネスレベルの英語スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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8時40分から17時10分（所定労働時間7時間30分、休憩時間60分）
※掲載時点の情報であり、変更になる可能性があります。
- 年収・給与
- 1000 万円 ～ 2000 万円
- 待遇・福利厚生
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休暇・休業制度
・育児/介護関連休暇・休業
・年次有給休暇
・傷病等休暇（有給）
・人間ドック休暇／二次検査休暇（有給）
・ワクチン休暇（有給）
・F休暇（有給）
・その他特別休暇（慶弔・赴任・公職・通院休暇）
・海外勤務等同行休職
社宅制度
・社宅制度（独身寮・社宅）※諸条件あり
資産形成補助・手当
・退職給付制度（確定拠出年金・キャッシュバランスプラン）
・従業員持株会
・職場つみたてNISA
両立支援
・産前産後休暇／配偶者・パートナーのための出産・育児休暇（有給）
・育児休業
・育児休業取得奨励金
・介護休業
・不妊治療休職
・卵子凍結費用補助
・子の看護等のための休暇（有給）
・介護休暇（有給）
・育児時間
・介護時間
・託児所等費用補助
健康支援
・健康保険
・健康診断（人間ドック）
・一部負担還元金（付加給付）
・ヘルスサポート
成長支援
・能力開発支援制度（...
- 休日休暇
- 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、年次有給休暇・リフレッシュ休暇（5連休の取得）など
