募集要項
- 募集背景
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当社は、電力設備や屋内線、給排水・空調設備、情報通信設備事業の企画から設計・施工・メンテナンスまでを一貫して手掛け、数々の大規模プロジェクトを成功に導いてきた東証プライム市場上場の大手総合設備エンジニアリング企業です。各業界のトップクラスのお客様と強固なパートナーシップを構築し、連結売上高5,000億円を超える圧倒的な実績と経営基盤を誇ります。
世界的な脱炭素社会の推進に伴い、太陽光や風力などをはじめとする再生可能エネルギー発電事業に係る建設プロジェクト需要が急速に拡大しています。当社の更なる飛躍を目指し、次代を担う施工管理エンジニアを若手・即戦力合わせて7名募集することとなりました。
エネルギーの未来を創る再生可能エネルギー分野に強い関心をお持ちの方を対象に、入社2～3年はプロジェクト補佐として業務を学び、将来的に現場代理人として活躍できる環境を整えています。手厚い資格取得支援や福利厚生のもと、全国の現場を舞台に長期的なキャリアアップを目指す方の挑戦をお待ちしております。
- 仕事内容
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再生可能エネルギー発電事業に係る電気工事の施工管理業務全般（機器設置、発・送電設備等）。土木担当とチームを組み、協力会社の統括や施工計画立案・工程・安全・品質・原価管理等を担います。当社が手掛ける再生可能エネルギー発電事業に係る電気工事の施工管理業務をご担当いただきます。機器の設置から発・送電設備などを含めた建設プロジェクトを担当していただきます。
【具体的な業務内容】
・土木担当者とチームを組み、電気工事に係る施工管理全般を推進
・協力会社を取りまとめながらの施工計画の立案
・全体工程表に基づく進捗および工程管理
・現場で使用する資材の手配および調達管理
・安全管理体制の構築および現場での指導・徹底
・実行予算に基づく原価管理および予算統括
・施工図通りの高品質な施工を担保する品質管理
【働き方・現場環境】
・所属は本社統括部署となりますが、プロジェクト期間中は各施工現場の現場事務所勤務となります（東京、北海道、東北をはじめ全国のプロジェクトを担当）。
・全国各地への出張業務が発生するポジションです。
【長期的なキャリアプラン・育成体制】
・入社2～3年はプロジェクトの補佐的な立場で当社の業務スタイルを覚えていただき、スキルを習得。その後、現場代理人として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていただきます。
・中途採用者を対象とした研修プログラムを用意しているほか、1級電気工事施工管理技士や技術士に至るまで、幅広い資格取得への支援制度や報奨金が充実しており、技術者としての長期的な成長をバックアップしています。
- 応募資格
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- 必須
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【学歴】
・高校卒以上
【必須資格・免許】
以下のいずれかの資格をお持ちの方
・2級電気工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士補
かつ、以下の両方を満たす方
・第一種普通自動車免許をお持ちの方
・出張業務に対して抵抗のない方
【求める人物像】
・電力分野に強い関心があり、この分野でのスキルアップやキャリアアップを望んでいる方
・新しい技術や環境に対して、チャレンジ精神・好奇心旺盛に取り組める方
・目的意識を持ち、主体的に行動できる実行力のある方
・土木担当や協力会社など多様な関係者とスムーズに意思疎通が図れる高いコミュニケーション能力をお持ちの方
- 歓迎
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【歓迎資格・経験】
・第三種電気主任技術者の有資格者
・特別高圧、超高圧に関する施工管理や工事経験をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～40歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・脱炭素・クリーンエネルギーの推進を支える再生可能エネルギー発電所の建設に携わり、社会貢献度の高い仕事に挑戦したい方
・全国のプロジェクト現場への出張を通じて、様々な地域の大型案件を経験し見識を深めたい方
・2～3年の育成期間を通して当社の管理手法を着実に修得し、将来はプロジェクトの司令塔として活躍したい方
・手厚い資格取得支援制度を活用し、1級電気工事施工管理技士や技術士などの上位資格に挑戦し続けたい方
- 雇用形態
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正社員（試用期間：6ヶ月）
※試用期間中は賞与・家族手当・現場資格手当は不支給となります。退職金制度のうち試用期間中に適用されるのは一部のみとなります。
- ポジション・役割
- 再生可能エネルギー設備 施工管理エンジニア（プロジェクト補佐～将来の現場代理人候補）
- 勤務地
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【初任地（所属）】社会インフラ統轄本部 再エネプロジェクト部（東京都港区芝浦）
※プロジェクト期間中は全国各地域の現場事務所勤務となります（東京、北海道、東北エリアなど含む）。
※転勤：当面なし（工事対応に伴う長期出張あり）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※ご希望の勤務地エリアにて面接を実施（交通費支給なし）
- 勤務時間
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8：30～17：30（休憩60分）
※フレックスタイム制なし
- 年収・給与
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想定年収：696万円～1108万円
月給制：月収32万4,200円～
【年収例】
・25歳：696万円
・30歳：760万円
・35歳：936万円
・40歳：1108万円
・45歳：1156万円
※上記は目安としての年収例です。能力・経験により上下する可能性があります。
※賞与：年2回（6月・12月）
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
【各種手当】役職・役付手当、家族手当、時間外手当、大規模プロジェクト手当、現場従事手当、現場資格手当、赴任補助手当、特別赴任補助手当、転居支度金（都度支給）、子育て応援金、資格取得祝金（1万円～数十万円／重要資格は毎月給与へ上乗せ支給）
【福利厚生】退職金制度（退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金）、財形貯蓄、従業員持株会、独身者用マンション・社宅、各種保険料会社負担制度（総合福祉団体定期保険等）、慶弔祝金・見舞金、住宅融資、生活健康支援商品購入補助金支給制度、ベネフィットステーションなど
- 休日休暇
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【年間休日129日】
・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日
・年末年始、メーデー、創立記念日
・有給休暇（新規付与最大23日、繰越・積立含め計最大96日 ※初年度は入社時期による）
・特別休暇（結婚、忌引、出産、出生時育児支援）、リフレッシュ休暇、功労休暇、子の看護休暇、介護休暇、り災休暇、隔離休暇、公務休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇
- 選考プロセス
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当社（転職エージェント）との事前面談を実施後、求人詳細のご案内・マッチングを行い企業へ推薦いたします。推薦以降は紹介先企業の選考プロセスに準じます。
【紹介先企業の選考プロセス】
書類選考 → 面接（原則1回～2回） → 内定
※筆記試験なし
※ご希望の勤務地エリアにて面接を実施（交通費支給なし）
※応募書類：履歴書（写真貼付）、職務経歴書（写真別添も可）
- キャリアパス・評価制度
- 入社後2～3年はプロジェクト補佐として先輩技術者のもとで当社の業務ルールや再生可能エネルギー施工の専門スキルを身につけていただきます。その後は能力に応じて現場代理人へとステップアップし、大規模案件の指揮をお任せします。評価制度においては施工実績の評価に加え、技術資格の取得に対する還元が手厚く組み込まれています。教材提供や講習会受講のサポート、最大数十万円の資格取得祝金支給、さらに重要資格取得者には毎月の給与へ直接手当が上乗せ加算され、個人のスキルアップがダイレクトに給与へ反映されます。
