募集要項
- 募集背景
-
1250万件の企業データベース「LBC」を活用し、企業のマーケティング活動や業務効率化を支援するデータベースマーケティング事業を展開している同社。業種を問わず幅広い企業のDX推進を強力に支え、東証グロース市場への上場を果たすなど、確かな技術力と実績を背景に安定した事業成長を継続しています。
さらなる飛躍を見据えた成長戦略として、今後はM&Aの推進も視野に入れており、組織体制の強化が急務となっています。そこで、将来的な子会社管理体制の構築やガバナンス強化を担い、組織づくりに初期フェーズから携わっていただける新たな経理メンバーをお迎えすることになりました。
- 仕事内容
-
日常的な仕訳や決算業務から、将来的な子会社管理体制の構築まで、同社のバックオフィスを幅広く支えていただくポジションです。
成長企業ならではのダイナミックな組織づくりに携わることができます。
■具体的な仕事内容
＜担当業務＞
●メイン業務
ご経験や習熟度に合わせて、日々の経理業務から決算、将来的な管理体制の構築まで段階的にお任せします。
＜具体的な業務一覧＞
●日常経理・決算業務
・仕訳入力、売掛管理、経費精算、支払対応などの経理業務全般
・月次決算および年次決算業務の遂行
※会計ソフトは「freee」を使用しています。
●体制構築・管理業務
・M&A実現後における子会社経理・管理会計の実務対応全般
・親会社へのレポーティング業務
・監査対応のサポート業務
＜仕事のポイント＞
◎単なるルーティンワークにとどまらず、会社の成長戦略に直結する仕組みづくりに関わることができます。
■やりがい
上場企業としての安定基盤がありながら、M&Aを通じた事業拡大に伴い、子会社の管理体制や業務スキームを自らの手で整えていく手応えを実感できます。組織のフェーズに合わせて裁量を持って業務範囲を広げられるため、主体的に課題を見つけて改善へと動くことが好きな方に向いています。
■教育・キャリア
入社後は日常経理や決算業務からスタートし、将来的にはM&A成立に伴う子会社経理の主担当として、管理体制やスキームの構築を牽引していただくキャリアパスを描けます。連結決算の経験がない方でも、成長に合わせて専門性を高められる環境です。
■向いている人
●一連の経理実務経験を活かし、より上流の業務に挑戦したい方
●成長中の企業において、変化を楽しみながら柔軟に対応できる方
●周囲と円滑なコミュニケーションを取り、組織づくりに貢献したい方
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理本部：詳細は面接で説明いたします。
- 応募資格
-
- 必須
- 年次決算業務の実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティ 15F
沿線：京王新線 初台駅東口より徒歩5分（直結）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
2027年上旬にオフィス移転を予定しています（最寄り駅：新宿駅西口）。
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制 所定勤務時間：10:00～18:00
実働時間：7時間
月平均残業時間：10時間
- 年収・給与
-
年収：450～600 万円 月給制 基本給：280000円
残業代：全額支給 月給￥280,000～￥654,000
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年4回(4月・7月・10月・1月)四半期ごとにインセンティブがあります。
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
-
■時短制度
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■継続雇用制度（再雇用・勤務延長／上限70歳）
■定年制（60歳）
■財形貯蓄制度
■フリーランチ（昼食のお弁当を無料で支給）
■フリードリンク
■アイスクリーム・ソフトクリームサーバーあり
■健康診断
■社内フリーマーケット
■書籍代半額補助
■uポイント制度（1ポイント＝1円に換金可能）
■社外カウンセラーへの相談制度
■家賃補助制度
- 休日休暇
-
【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
-
面接回数2～3回
※選考回数は変動する可能性がございます
