生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)
【栃木:リモート】生産管理 ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/17~26/10/12求人No:WORKP-409195233
生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車)

【栃木:リモート】生産管理 ※土日休み ※年間休日120日以上

日本エヤークラフトサプライ株式会社
英語力が必要
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
年休130日!創業1958年の安定基盤でキャリアを活かす生産管理リーダー
【職務概要】
防衛・航空宇宙機器部品の専門商社である同社の製造拠点(北関東工場)にて、生産管理のリーダーおよびマネージャー業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・計画立案、スケジューリング管理、納期調整、原価管理
・量産事業における生産計画の統括業務
・製造に必要な部材・材料の製造元および外注先との調整
・部材の受入れ管理、製造管理、歩留まり管理、出荷管理

【魅力・特徴】
・昨対比2倍以上の受注を誇り、国策の後押しも受けて長期的な安定性と成長性を兼ね備えています。
・労働時間7時間15分、月平均残業20時間程度、週1回程度の在宅勤務が可能でワークライフバランスも良好です。
・土日出勤や深夜勤は原則なく、転勤もありません。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・生産計画進捗管理、原価管理、納期調整のいずれかの実務経験

【尚可】
・組織の規模を問わず、チームやグループ等でのリーダー経験
・英語を用いたコミュニケーションスキル(または抵抗なく取り組める意欲)
・国内外の出張に対応できる方(最大1週間程度/マネージャー候補のみ)
・Excelを用いた基本的な業務経験
・工業簿記または商業簿記の資格保持
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
栃木県那須塩原市戸田616番地もしくは栃木県那須塩原市高林701-7
JR東北本線「高久」駅から車で24分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
勤務時間
8時30分~16時45分
年収・給与
年収:450万~750万程度
月給制:月額265000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月※2023年実績…5ヶ月)※業績により決算賞与あり
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当(扶養手当)、退職金制度、財形貯蓄、企業年金、永年勤続表彰、福利厚生補助金(旅行・交通費・鑑賞チケット代等に年3万円支給)、マイカー通勤可(敷地内駐車場あり)、入社時転居費用全額負担、定年65歳、副業可
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日130日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇(7日・基本12/29~1/4)、有給休暇、計画休暇制度
選考プロセス
書類選考→Web面接(1次)→2次面接(対面)+英語筆記試験 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
日本エヤークラフトサプライ株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
防衛、航空、宇宙、海洋、医療、車両、通信に関する
機械器具、部品の国内販売、輸出入及び製造・修理

【会社の特徴】
NASの社是である「誠実、信頼、感謝」と共に、経営理念である「全従業員の物心両面の幸福を追求すると共に、防衛・航空・宇宙産業の発展に寄与し、人類、社会の進歩発展に貢献します」を掲げて、その実現の為に、社員一人ひとりが持つべき意識・価値観・考え方を示した「NASフィロソフィ」を実践することをベースに経営を行っており、これがCSRの活動の根幹となっています。このNASフィロソフィをベースにして制定した「CSRガイドライン~行動規範~」に則って日々の業務を遂行することによって、ステークホルダーとの相互信頼の構築、持続可能な発展を図ると共に、社会への健全な発展に貢献していきます。
最近では新規事業として工場の設立を行い、より高いレベルでお客様のニーズにお応えできるよう取り組んでおります。
現在の不安定な世界情勢においては、日本の防衛力の充実が必要不可欠であり、高品質な製品を安定供給できるような体制を構築し、日本の防衛及び 国際平和に貢献できるよう尽くしていきます。
設立
1958年3月
資本金
5000万円
売上高
41億円(2023年度実績)
従業員数
95名(2024年11月)
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人