募集要項
- 仕事内容
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クライアントのCxOや部門長クラスの強力なパートナーとして変革を推進いただきます。
【具体的には】
＜業界知見・専門性＞
・業界特有の業務プロセスやバリューチェーンを理解した上で、ITソリューションやデジタル技術を活用した業務変革の方向性を提示
・業界の経営アジェンダや変革テーマを踏まえ、最新テクノロジーを用いた実現性の高い改革シナリオを設計
・業務課題とITソリューションの適用ポイントを結びつけ、「業務×デジタル」の視点でクライアントに示唆を提供
＜アカウントフェイシング＆グリップ＞
・クライアントに中長期視点で向き合い、経営層・キーパーソンとの信頼関係を構築・維持
・クライアントに伴走し、次のソリューション案件機会を創出
＜オファリング＆コンサルティング＞
・クライアントの経営課題・変革テーマに対し、ソリューションを組み合わせた最適な提案構築
・全社／グローバル改革におけるIT構想策定から実行・定着までを見据えたコンサルティング、さらなるクライアントの成長機会や課題を発掘
・クライアントのニーズを蓄積し、新たな価値提案やオファリングの高度化に貢献できる姿勢
- 応募資格
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- 必須
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■下記いずれかの業務経験をお持ちの方（3年以上）
・アカウント開拓・案件獲得実績、アカウントリレーションの構築実績
・電機・機械、電子部品・半導体、自動車・モビリティ業界におけるシステム導入プロジェクトのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都、大阪府、愛知県
- 勤務時間
- 05:00 - 22:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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690万円～2500万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
- 休日休暇
- 年間120日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、年次有給休暇（初年度13日）、慶弔休暇、配偶者出産休暇、マタニティ休暇、産前産後休暇、育児休暇、子育て支援休暇、介護休暇、子の看護休暇、裁判員休暇 等
