募集要項
- 仕事内容
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Japan SAP DevOpsのチームに所属し、SAP会計システムエンジニアとして、企画・開発・保守運用業務をご担当いただきます。
【具体的には】
■要望をもとにしたシステム企画・要件定義・開発～システム保守運用
■ユーザー部門の要望ヒアリング、業務整理・分析
※関係部門は、ビジネス側は経理部門、システム側はSAP-FIに関係するシステム部門（SAP-SD、MM、CO、既存会計システム、海外の開発メンバなど多岐）が主となり、多くの関係者と連携する機会があります。
【ミッション】
■SAP導入により基幹システムを刷新し、レガシーシステムから脱却を図る
■SAPの専門知識を存分に活かし、デジタル部門として同社のビジネスを先端で支える
【ポジションの魅力】
■同社の経営管理・経営判断にデジタル技術で寄与し、事業の業績に貢献する実感
■「作って終わり」ではなく、現場の声を聴きながらシステムを改善し続けていく達成感
■大規模な基幹システム刷新・運用プロジェクトのため、SAPにとどまらず多種多様な周辺システムや、多くのステークホルダー（大手協力会社など）との協働
■関連性が深いSAPコンサルタントへのステップアップ・キャリア形成が可能
■リモートワークやスーパーフレックス制度等の働き方を採用していて、スクラム体制で業務を進めているので柔軟性をもって働くことが可能な環境
- 応募資格
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- 必須
- ■SAP FI/COモジュールの要件定義・設計・開発・テスト・移行・保守の一連のプロセス経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都、北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:20
- 年収・給与
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575万円～800万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当・家族手当・在宅勤務補助手当・通勤手当など（支給条件あり）
【待遇・福利厚生】
寮社宅（借上社宅※適用条件あり）、退職金制度、住宅・リフォーム支援制度、カフェテリアプラン制度、各種共済・融資制度、従業員持株会
- 休日休暇
- 年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇（初年度10日、翌年度は11日発生）
