募集要項
- 仕事内容
-
●法人向け提案営業（高圧・低圧）【担当業務】
●パートナー（代理店・紹介元）営業
●営業企画・戦略立案
（雇い入れ直後）法人向け 電力提案営業・営業企画 一般職
（変更の範囲）会社の定める業務（但し出向を命じることがあり、その場合は出向
工場、ビル、商業施設、店舗などを持つ法人企業様へ、電気料金の削減やプランの見直しを提案します。
お客様の電力使用状況をヒアリングし、最適なコスト削減プランを提示するコンサルティング型の営業です。
(1)法人向け提案営業（高圧・低圧）
市場価格に合わせた柔軟な調達により、競合他社と比較しても非常に競争力の高いプランを提案できます。
自信を持ってお客様のコスト削減に貢献できる環境です。
(2)パートナー（代理店・紹介元）営業
・販売代理店のサポートや勉強会の実施
・提携している金融機関等から紹介のあった企業への提案（信頼関係ができている状態からの商談が大半です）
(3)営業企画・戦略立案
「どうすればもっと選ばれるか？」を考えたり、事業を成長させるための戦略づくりの一端も担います。
・新たな料金メニューや営業ツールの開発
・販路開拓、アライアンス先の選定
【エリア職について】
本求人は、勤務地固定のエリア職（当社呼称は一般職）です。エリアを指定するほか、管理監督職は目指さないコースです。 エリアを固定せず、管理監督職を目指す働き方をご希望の方は、別求人の総合職にご応募いただきますようお願いいたします。
※会社・本人の双方合意の上、一般職から総合職に転換することで管理職になった実例はございますが、会社から打診があった場合に限ります。
- 応募資格
-
- 必須
-
・法人営業の経験（業界不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Word・Excel）
- 歓迎
-
・電力・ガス・インフラ業界の経験
・無形商材の提案営業経験
・代理店渉外やパートナーセールスの経験
・異業種とのアライアンスや業務提携の推進経験
・WEBマーケティングの実務経験
- 雇用形態
-
正社員
・正社員
・雇用期間の定め：無
・有期労働契約期間：無
・契約更新：無
・試用期間:有 3か月
・定年：60歳
・継続雇用制度：有（65歳迄）
- 勤務地
-
東京都 / 兵庫県
★希望の勤務地をご申告ください。
・勤務地：(雇入れ直後)(1)兵庫県神戸市中央区（本社）または(2)東京都中央区（東京支店）
(変更の範囲)本社および全ての支店、営業所等
・最寄駅：(1)JR、阪急、阪神線 三宮駅 徒歩5分 (2)JR線 新日本橋駅 徒歩2分
・転勤：無
・自動車通勤：不可
・屋内の受動喫煙対策：有 屋内全面禁煙・喫煙室あり
・屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋内全面禁煙(喫煙スペースあり)
- 勤務時間
-
・勤務時間：平日：8：45～17：30 （休憩 60分）実働7時間45分
・残業の有無：有 （月平均 12.9時間）
・裁量労働制：無
・高度プロフェッショナル制度：無 ・フレックスタイム制：無
- 年収・給与
-
・年収：378万円～530万円
・給与：27万円～37.8万円（月給制）
・賞与：年2回（6月、12月） ※前年度実績：2ヵ月（会社業績、個人実績により異なります）
・昇給：年1回 (12月）
・諸手当：家族手当：無
住宅手当：無
時間外手当
文具手当（300円/月）
出張手当
・通勤交通費：月額 50,000円迄
・固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険：保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・福利厚生：退職金制度 無
企業型確定拠出年金（401K）
確定給付企業年金
従業員持株制度
選択型福利厚生制度（リロクラブ）
マリントピアリゾート（保養所施設）会員利用権
三大疾病サポート保険（60歳以下の方）
総合福祉団体定期保険（65歳未満の方）
ピロリ菌検査、治療費補助
教養サポート制度（会社指定図書を読んで読書会に参加した方へサポート費1,500円を支給）
育児休業（男女ともに取得実績有）
５連続休暇取得奨励制度（有給休暇5日連続取得した方に3万円の奨励金を賞与に合算して支給)
- 休日休暇
-
・年間休日：126日
・休日：完全週休2日制（土日祝）年末年始休暇（9日間※2025度実績）、有給休暇、特別休暇
