募集要項
- 募集背景
- グローバルビジネスの拡大に伴い、日本発の輸出入業務および国際輸送ネットワークのさらなる強化を進めています。輸送品質を維持しながら、短納期化・コスト低減・業務標準化を推進するため、国際輸送領域をリードいただける方を募集します。
- 仕事内容
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輸出入管理からフォワーダー交渉、物流改善まで国際輸送全体をリード日本発の輸出入業務を統括し、グローバルな物流オペレーションの改善・最適化を推進いただきます。
単なる輸出入オペレーション管理にとどまらず、フォワーダー管理、KPI管理、コスト低減、業務標準化・自動化など、国際輸送の仕組みそのものを改善していくポジションです。
■具体的な業務
・輸出入オペレーションおよび管理
・フォワーダー管理、KPI管理
・輸出入関連の法令対応
・国際輸送におけるコスト低減
・オペレーションの標準化、自動化
・フォワーダーとの連携フロー改善、コスト交渉
・物流改善プロジェクトの推進
・チームメンバーのマネジメント
コスト規模の大きな国際輸配送を対象に、既存業務の管理だけでなく、課題発見から改善策の企画・実行まで裁量を持って携われる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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■必須
・5名以上のチームにおける管理職経験3年以上
・プロジェクトマネジメント経験
・大学卒または大学院卒
業界を問わず、物流・貿易領域における業務改善やチームマネジメントの経験を活かしていただけます。
- 歓迎
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・商社／メーカー等での貿易・輸出入業務経験
・国際物流／ロジスティクス業務経験
・フォワーダーでの実務経験
・フォワーダーとの折衝、管理経験
・物流コスト改善や業務標準化の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20~39歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・現状のオペレーションに疑問を持ち、自ら課題を発見できる方
・課題に対して改善策を提案し、自ら実行まで推進できる方
・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを前進させられる方
・輸出入の実務だけでなく、物流企画・改善・マネジメントへキャリアを広げたい方
- 雇用形態
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正社員
期間の定めなし
試用期間：原則3ヶ月
※試用期間中の待遇変更なし
- ポジション・役割
- 国際輸送管理／マネジメント
- 勤務地
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東京都千代田区
- 勤務時間
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9:00～17:30（標準労働時間7時間30分）
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
リモートワーク可（出社週3～4日程度）
- 年収・給与
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想定年収：600万円～750万円
賞与：年2回（6月・12月）
※管理職採用を想定
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、交通費（会社規定に基づき支給）、退職金制度、確定拠出年金制度、社内研修制度、社内英会話レッスン（本社ビルのみ）、保養所（ラフォーレ倶楽部）、テーマパークチケット優待など。
有給休暇は初年度即日付与（入社日により日数変動）。
- 休日休暇
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年間休日124日。完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（12/29～1/4）、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇。
※センター稼働の都合により月1～2回程度、土曜・祝日に出勤する場合があります。その場合は休日を他の日に振り替えることがあります。
- キャリアパス・評価制度
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まずは輸出入オペレーション管理および物流改善プロジェクトをリードいただきます。
将来的には、輸出入管理業務全体のディレクションを担い、さらに国内輸送管理まで領域を広げた「物流配送全体の統括責任者」へのキャリアパスを想定しています。
オペレーションチームと企画チームが並立しているため、これまでの物流実務経験を活かしながら、企画・改善・マネジメントへとキャリアの幅を広げることが可能です。
