募集要項
- 仕事内容
-
外資系航空機メーカーでの法人営業（内勤）ヘリコプターを飛ばすために欠かすことのできない「特殊部品」を扱う、専門性の高いチームでの顧客対応・営業のお仕事です。
取引先は官公庁や民間企業。今回扱うのは、一般的な工業製品や汎用品ではなく、
ヘリコプターの運航・整備に必要となる重要な航空機部品
お客様から「この部品が必要」「いつまでに必要」といった要望を受け、社内の関連部門や海外拠点と連携しながら、
納期・供給状況・価格等を調整し、確実な納入につなげていきます。
■営業スタイル
外回り・訪問営業ではなく、六本木のオフィスを拠点としたインサイド型の法人営業です。
担当顧客の主要窓口として、電話・メール・オンライン等でお客様と日々コミュニケーションを取りながら、部品に関するニーズや課題を把握。
見積・価格・納期等の条件調整から受注、契約、納入まで、お客様との関係構築とビジネスの進行を一貫して担当します。
お客様から「いつまでにこの部品が必要」という要望を受けた際には、社内の関連部門だけでなく、APACやフランス本社など海外拠点とも連携。
供給状況や納期を確認し、必要に応じて関係者と調整・交渉しながら、お客様の要望を実現していくことが営業としての重要な役割です。
【具体的な業務内容】
■顧客対応・営業
・担当顧客からの部品に関する問い合わせ・引き合いへの対応
・ヘリコプター部品（新品／修理品）の販売提案
・見積、価格、納期等の条件調整
・受注、契約締結に向けた顧客との折衝
・主要顧客との定期的なコミュニケーション
・長期的な顧客関係の構築
・顧客満足度向上、ビジネス拡大に向けた活動
■受注～納入までの顧客マネジメント
・受注後の納入スケジュール管理
・顧客への納期回答、進捗報告
・納期変更や供給上の問題が発生した際の顧客との調整
・納品後の問い合わせ、不具合等への対応
・請求対応
■社内・海外拠点との連携
・社内関連部門との調整
・APACおよびフランス本社との英語でのコミュニケーション
・部品の供給状況、納期等に関する調整・交渉
・顧客課題の解決に向けたグローバルチームとの連携
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・BtoBの法人営業経験（業界・商材不問）
・顧客との折衝・関係構築を行い、社内外の関係者と連携しながら業務を進めた経験
・ビジネスレベルの英語力（読み書き／会話）
・基本的なPCスキル
【求める人物像】
・営業として顧客との信頼関係を築くことにやりがいを感じる方
・顧客の要望を正確に把握し、社内外を巻き込みながら解決できる方
・受注して終わりではなく、納入まで責任を持って顧客をフォローできる方
・専門性の高い製品を扱い、製品知識を身につけながら長期的に営業として成長したい方
・英語を使ったグローバルな環境で仕事をしたい方
・コンプライアンス意識が高く、誠実かつ責任感を持って業務に取り組める方
- 歓迎
- .
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区六本木(週2日リモート可能）
- 勤務時間
-
9:30～18:00 （所定労働時間：7時間30分）
＊想定残業時間について：10~30時間程度
- 年収・給与
- 年収 650万円 ～ 850万円
- 待遇・福利厚生
-
●社会保険完備
●通勤手当 会社規定に基づき支給
●退職金：有
●資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
●持ち株制度
●福利厚生クラブ (リロクラブ) への加入 (ホテル、 学校、 レストラン、イベント等の割引)
●コーポレート契約による特別レートの個人利用 (航空便、ホテル、レンタカー等)
●GLTD制度(団体長期障害所得補償保険)
●教育制度
-OJT
-階層別研修
-海外トレーニング
-各種社内トレーニング
-Eラーニング
-英語学習支援 など
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試用期間の有無：有／ 6ヶ月(試用期間中の勤務条件 : 変更無)
- 休日休暇
-
●完全週休二日制（土日祝）
●年間休日 120日以上
●有給休暇
・入社半年経過時点10日
・3か月経過後10日 (8割以上の出社率必須)
