募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
-
夜勤、転勤なし／古紙リサイクル技術により世界に貢献／経常利益率約10％古紙再生工程で利用される汚れを防止する装置（薬品散布装置）の設置やメンテナンス等、技術面でのサポート業務をお任せします。作業のみでなく原因解明や、課題・改善点の抽出～提案等、現場周辺フォローにも携わっていただきたいと考えております。
製品の大半が顧客要望に合わせたオーダーメイドの為、装置・薬品のメカニズムを理解した上で、社内外関係者と協働して現状把握から改良・改善提案まで行います。
【働き方】
静岡県富士市を拠点とし、静岡県内（主に富士市）の製紙会社の生産部門に対して、古紙再生工程の汚れ防止システム(装置・薬品)のメンテナンスと薬品効果の測定、顧客満足度の調査、フォローを行います。担当顧客数は5～6社、10台程度（1～3台／日）の装置メンテナンスをお任せする予定です。顧客施設内での業務がメインとなります。
【ご入社後】
入社後2週間程度の新人研修を経て、先輩社員に同行しOJT研修となります。作業技術認定試験合格後(目安半年～1年)、単独での顧客訪問となります。事業所内には開発部門も併設しており、デモ機を使用して装置への専門知識を高めることや、顧客の要望を開発に直接伝えられる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・機械メンテナンス経験のある方
・普通自動車第一種運転免許
【尚可】
・顧客折衝経験のある方
・自動車整備士経験のある方
・工業高等学校卒の方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
-
〒417-0001 静岡県富士市今泉511－1
岳南電車岳南鉄道線「岳南原田」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
-
年収:440万～550万程度
月給制：月額271000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
キャリアアップ支援制度、育児手当、産前・産後休業、育児休業、時短勤務制度、住宅手当、通勤手当、有給取得推奨日有（有給取得率77％）、介護休暇制度、ベネフィット・ワン等
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、年末年始、夏期休暇（有給休暇取得による）、産前・産後休業、育児休業、介護休暇制度 等
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接（WEB・適性試験）→最終面接（面接・実技試験）→内定
※ポジションによって選考フローが異なる場合がございます。
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- メンテナンスに留まらず、顧客要望を自身の技術で実現し続けていく事で技術者としてのキャリアを高め、広げ続けられるフィールドです。
