募集要項
- 募集背景
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エンジニアを支えるサポートスタッフを募集しています。
「これまでの事務経験を活かしたい」「技術分野に興味がある」「人を支える仕事がしたい」など、さまざまな経験や志向を活かせる仕事です。
業務は、庶務・データ集計・資料作成などの事務業務から、部品の登録・発注、コスト管理、マニュアルの改訂、クリーンルーム内での装置点検まで幅広くあります。
これまでの経験やスキル、障害特性などを踏まえ、無理なく力を発揮できる業務を相談しながら決定します。
東広島市外から通勤する社員も多く、西条駅から無料の社員専用通勤バスを利用できます。長く安心して働ける環境づくりにも取り組んでいます。
- 仕事内容
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仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）100文字 エンジニアを支えるサポート業務です。事務系・技術系の幅広い仕事から、経験や得意分野、障害特性に合わせて担当業務を決定しますさまざまな面からエンジニアをサポートしていただく仕事です。
事務経験を活かしたい方、技術分野に興味がある方、どちらも歓迎します。
担当業務は、これまでの経験やスキル、得意なこと、障害特性などを面接で確認しながら決定しますので、すべての業務経験がなくてもご応募いただけます。
【主な業務例】
・庶務業務
・データ集計、資料作成
・マニュアルの見直し、改訂
・部品の登録、発注のサポート
・コスト管理のサポート
・クリーンルーム内での製造装置の点検
・その他、エンジニアの業務を支える各種サポート
PCを使った資料作成やデータ入力が得意な方は事務系業務を中心に、機械や設備に興味がある方は技術系のサポート業務を中心に担当するなど、一人ひとりの経験や適性に合わせて仕事内容を検討します。
業務上、社内外の関係者との電話・メールなどによるコミュニケーションがあります。
応募者様に応じて、必要な支援や配慮を検討します。
- 応募資格
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- 必須
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障害手帳をお持ちの方
必要な経験・知識・技能等：不問
学歴：高専以上必須、高専、短大、大卒程度の学歴。理工系の学位のある方は優遇。
必要なPCスキル：報連相・指示理解・基本PC操作（Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ Ｏｆｆｉｃｅ（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ、ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔなど）
- 歓迎
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以下、経験をお持ちの方は、早期に活躍できます！
理工系の大学・大学院、高等専門学校、専門学校、高校などで学んだ経験や、学生時代に実験・研究・実習などに取り組んだ経験もプラスになります。
マイクロソフトオフィス（ワード、エクセル、パワーポイント）等
の操作スキルがあることが望ましいです。
- 募集年齢(年齢制限理由)
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20歳以上59歳以下
※定年が60歳のため （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
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【対象】障害手帳をお持ちの方
周囲とコミュニケーションを取りながら、担当する業務を一つひとつ丁寧に進められる方に向いています。分からないことや判断に迷うことがあった際に、周囲に確認・相談できる方を歓迎します。
また、決められた手順やルールを守り、細かな点を確認しながら正確に作業できる方、落ち着いて継続的に業務に取り組める方にも適しています。
半導体の設計・開発という専門性のある仕事ですが、全員が入社時点ですべての知識を身につけているわけではありません。必要なことを学びながら、少しずつできることを増やしていける方であれば、経験を活かしながら成長していただけます。
- 雇用形態
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正社員（雇用期間の定めなし）
2か月の試用期間あり、試用期間中の労働条件同条件
- ポジション・役割
- エンジニアサポート職 事務系と技術系の両職種（障害手帳をお持ちの方）
- 勤務地
- 広島県
- 勤務時間
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8時半～17時15分
時間外労働有 月平均20時間 36協定による特別条項有
製造トラブル対応業務、災害事故による緊急を要する設備復旧作業等
- 年収・給与
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月給18万6200円～33.5万円（固定残業代なし）
時間外手当は30％割増（法定以上）。
カフェテリアプラン、引越し手当（規定あり）、通勤手当（上限6万円）あり。
無料の駐車場あり。
※ガソリン代支給
昇給は会社業績・個人評価により決定。
- 待遇・福利厚生
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＊社会保険完備
＊カフェテリアプラン（医療・育児などから自由選択）
＊引越し手当（会社規定あり）
＊通勤手当：実費支給（上限月額6万円）
＊車通勤可、無料駐車場、ガソリン代支給有
- 休日休暇
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年間休日数：126日
土日祝日 週休二日制
年末年始休暇（１２／３０～１／３）、会社指定日（年間２日を別に指定）
年次有給休暇：入社日に年間最大２２日付与。
- 選考プロセス
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≪選考フロー≫
書類選考
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面接（予定 2回）
書類選考結果通知：書類到着後 14日以内
面接選考結果通知：面接後 14日以内
通知方法：電話またはEメール
求人に関する特記事項：
会社ホームページからのご登録が必要となります。詳細は、別途ご案内します。
ＷＥＢ登録時には下記の準備をお願いします。
Ｅ－Ｍａｉｌアドレス：パソコンからのメールが受信できるもの
履歴書と職務経歴書（ＰＤＦ／ワード／エクセル）書式自由、写真添付不要、電話番号必要
＊入社後の配慮事項等を確認するため、面接時に障害の種類や程度等についてお伺いします。
＊必要な合理的配慮については、お申し出ください。
- キャリアパス・評価制度
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入社後は、OJTや研修、先輩社員のサポートを受けながら、業務に必要な知識・スキルを習得していただきます。
経験や適性に応じて担当業務の幅を広げ、専門性を高めながらキャリア形成を図ることができます。
業務成果や能力、チャレンジする姿勢などを総合的に評価し、経験を積みながら専門性を深めるとともに、希望や適性に応じてさまざまなキャリアに挑戦できる環境があります。
