募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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自社EX（従業員体験）プロダクトにおける開発チームのマネジメントおよび技術的な意思決定を担います。プロダクトオーナー（PO）と密に連携し、中長期ロードマップの設計からアーキテクチャ選定、非機能要件の定義まで幅広くリードするポジションです。社内外のエンジニアを含めたチーム全体の開発プロセス改善やメンバー育成を通じて、プロダクトと組織の成長を牽引していただきます。
【具体的には】
・プロダクトオーナーと共同での事業方針検討および中長期ロードマップ設計
・技術設計・アーキテクチャの検討・決定および技術的負債の改善方針策定
・品質・性能・運用性・セキュリティなど非機能要件の定義と担保
・開発体制の設計・役割定義およびエンジニアの育成（1on1や評価支援）
・業務提携企業を含めた社内外の開発チームマネジメント
・スプリント運営（計画・レビュー・振り返り）の推進および開発リスク対応
【開発環境】
言語・フレームワーク：Python（Django／Flask） TypeScript（NestJS／Vue.js／React） Ruby（Ruby on Rails） PHP（Laravel）
インフラ：AWS（EC2／RDS／Aurora／DynamoDB／S3／Lambda／ECS） GCP（BigQuery／Kubernetes Engineなど）
ツール：Docker Terraform Git GitLab GitHub New Relic Slack
- 応募資格
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- 必須
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・自社サービスシステムの構築または運用経験
・3名以上のエンジニアチームにおけるマネジメントや運営の経験
・新規開発またはサービス運用における機能追加・改修の経験
【歓迎】
・基本設計や非機能要件定義などの上流工程経験
・AWSまたはGCPを利用したシステムの設計・開発・運用経験
・コードレビュー（Pythonなど）の経験およびGitを用いたソース・課題管理の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 600～1000万円
- 待遇・福利厚生
- リモートワーク手当（5000円/月）リモート環境補助金（20000円/一時金※試用期間終了後支給）交通費全額支給（上限3万円まで）
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土・日)祝日有給休暇年末年始休暇慶弔休暇生理休暇産前産後休暇育児休業介護休業看護休暇※年間休日127日（前年実績）
