募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
☆セイコーグループ☆充実した福利厚生・高水準な勤務環境・年間休日133日【職務概要】
同社におけるネットワーク・インフラビジネスの拡大に向け、顧客要件に応じたインフラ構成の提案から設計・構築まで一連の業務を担当します。
【職務詳細】
・顧客要件のヒアリングおよび最適なネットワーク・インフラの提案実施
・要件定義から詳細設計、構築業務（外部リソースの活用・コントロール含む）の遂行
・主要ネットワーク・インフラ製品全般およびクラウドネットワークサービス（SASE／SDNなど）の活用・導入
・製造業や電力業界等の顧客に向けたOT／IoTセキュリティ製品・ソリューションの展開
・顧客課題や技術動向を踏まえた新規自社製品（ソフト＋ハード）の企画・創出
【ミッション・魅力】
・既存の一般製品を用いた提案・構築にとどまらず、市場ニーズに応じた自社製品創出に携わることが可能です。
・将来的にはネットワーク・インフラビジネス拡大を牽引するチームリーダーや部門責任者を目指せるキャリアパスが用意されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・ネットワーク／インフラ領域における提案・設計の実務経験
・主体的に学び挑戦する姿勢
・顧客との円滑なコミュニケーション力
【尚可】
・ネットワークスペシャリストの資格
・情報処理安全確保支援士の資格
・規模を問わずPL／PMなどのリーダー経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（待遇に変更なし）)
- 勤務地
-
東京都中央区八丁堀1-9-9 八重洲オフィス
JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀」駅 徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 就業時間は9：00～18：00を基本に、8：00～19：00の間で4つの時間帯から日ごとに選択可能です。
- 年収・給与
-
年収:500万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
-
交通費支給（会社規定に基づき支給）、住宅手当、退職金制度（確定拠出年金）、社員持ち株会、財形貯蓄制度、資格取得奨励金制度、慶弔見舞金制度、カフェテリアプラン制度など
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日133日】完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
-
書類選考→１次面接→適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
