募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
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【募集背景】
フェンリルが展開するクラウド活用支援サービス「GIMLE」は、大手企業のクラウド移行やAI活用支援を担うサービスとして成長を続けています。現在、デジタル戦略アセスメントから技術方式の成立性確認までを一貫して担う上流主導組織において、技術戦略と提案方針の判断が特定のリーダーに集中しており、案件増加に伴うボトルネック化のリスクが生じています。
こうした課題を解決し、持続可能な組織体制を構築するため、チーム運営から案件推進、将来的なセクションリードまでを牽引いただける次世代のコアメンバーを募集します。
【職務内容】
社会インフラを支える大手企業（製造業、鉄道、金融など）の意思決定者に対し、クラウド・AIの力で経営・業務課題を解決する技術戦略の立案から推進までを一貫して担っていただきます。
当社は、IBM社やMeta社をはじめとする世界的な組織とともに、オープンで安全な責任あるAIの社会実装を推進する「AIアライアンス（The AI Alliance）」の創立メンバーとして参画しています。この環境下で、「デザインと技術の融合」という当社の強みと最新技術を掛け合わせ、顧客のビジネス価値最大化と組織基盤の強化を牽引する重要なミッションをお任せします。
【具体的には】
・大手顧客案件における上流プロジェクトの牽引（要件定義～設計～実装部隊への引き渡し）
・技術戦略の共同リード（顧客課題の整理、提案骨子やアーキテクチャ方針のレビュー）
・チーム運営の主導（優先順位判断、メンバーアサイン、負荷コントロール）
・メンバーの育成計画立案、1on1、ならびに採用活動の補助
・成功した提案・PoCパターンの組織資産化およびオファリング整備
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・デジタル戦略 / クラウド移行領域の上流コンサルティング経験（目安5年以上）
・IT領域でのチームリード・マネジメント経験（3年以上 / 3～10名規模）
・顧客経営層・非技術者である意思決定者への提案・合意形成の実績
・AWS / Azure / GCPいずれかの実務的な技術理解（技術成立性の判断が可能なレベル）
・曖昧な顧客課題を構造化・言語化し、論点を整理できる力
【歓迎】
・生成AI / LLM / AIエージェント活用の知見および実務経験
・大手ITコンサルティングファーム、または主要クラウドベンダーでの実務経験
・提案型受注の経験（自ら提案の勝ち筋設計を担った経験）
・「上流整理→PoC→本番引き渡し」型ビジネスの推進経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 900～1500万円
- 待遇・福利厚生
- 交通費全額支給 iPhone / スマートフォン手当 勉強会懇親会補助 リモートワーク手当、LOCKER制度（備品貸し出し制度）、ハピチャン制度：上限2000円 / 月
- 休日休暇
- 完全週休2日制(土日祝) バースデイ休暇 産前産後休暇 育児・介護休業制度
