募集要項
- 募集背景
- 部門強化の為
- 仕事内容
-
グローバル市場で躍進するアイケア事業!製品原価計算と管理会計で事業成長を牽引【職務概要】
同社のアイケア事業における事業投資判断基準の作成および事業部における損益管理の強化を目指し、製品原価計算および管理会計全般を担当します。
【職務詳細】
・製品群別の損益策定(原価計算、開発経費、営業用経費、スタッフ経費の配布基準策定含む)
・アイケア事業全体の事業管理サポート業務
・製品ライフサイクルにおける損益の可視化
・提携フォームの改善およびPower BIなどのツール活用促進
【魅力】
・グローバルに展開するアイケア事業全体を管理会計の視点から支え、事業成長に直結する貢献ができます。
・将来的には本人の希望も勘案し、海外駐在へのチャレンジも可能な環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・Microsoft365の基本作業スキル(特にExcelでの数式を活用したデータ集計スキル)
・ビジネスレベルの英語力(会話・説明・議論が問題なくできるレベル)
・事業分析と課題抽出を行い、ステークホルダーへフィードバックや議論を展開できるスキル
・事業部での管理会計業務従事または経理部門での実務経験(3年以上)
・製品群別PLの構築経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・ステークホルダーと適切な意思疎通を図り、主導的に議論を展開できる方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
東京都板橋区蓮沼町75-1
都営三田線「本蓮沼」駅より徒歩10分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制(コアタイム:10:00~14:45)
- 年収・給与
-
年収:700万~1100万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(4月)資格・役割に応じて、都度決定
- 待遇・福利厚生
-
時間外手当、通勤手当、住宅手当、退職金制度、企業年金、財形貯蓄、貸付金、社員持株会、共済会、社員食堂、文化体育活動、介護短時間勤務制度 など
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日数128日】完全週休2日制(土・日)、祝日・GW・夏季・年末年始、創立記念日(9月1日)慶弔、私傷病、リフレッシュ、有給・半日有給制度、育児休業制度(最長2年)子供の看護休暇(最大5日)介護休業制度(最長1年)介護短時間勤務制度 など
- 選考プロセス
-
書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
