新卒採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上ディーエムソリューションズ株式会社の転職・求人情報 45496016

募集要項

仕事内容: 上場企業の採用を牽引。人事へのキャリアアップと年間休日127日の好環境を両立。
【職務概要】
同社の新卒採用メイン担当として、採用戦略の実行から内定者フォロー、入社後のサポートまで幅広くお任せします。また、アルバイト採用のサポート業務も担っていただきます。

【職務詳細】
・インターンシップの企画、運営
・社内各部署との募集人材に関するすり合わせ
・求人媒体の選定、運用およびダイレクトリクルーティング（DR）の運用
・人材エージェントとの折衝、関係構築
・会社説明会の準備、司会進行、運営（月2～3回程度）
・応募者管理および選考日程の調整（ATS「HRMOS」使用）
・面接対応および内定者フォロー
・入社式、内定式などのイベント企画、運営
・新入社員のフォロー面談
・大学訪問、キャリアセンターへの求人掲載依頼

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
（以下のいずれかの経験）
・新卒採用業務の実務経験
・新卒採用向けの求人広告営業、イベント営業の経験
・キャリアアドバイザー（CA）としての実務経験

【尚可】
・事業会社での人事業務経験
・変化の多い環境での柔軟な対応経験

勤務地: 東京都武蔵野市御殿山1-1-3 クリスタルパークビル11F
JR中央本線「吉祥寺」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし

年収・給与: 年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）※昨年度実績3ヶ月分
昇給:年1回（5月）

待遇・福利厚生: 定年65歳（再雇用制度あり）、退職金制度、カムバック制度（アルムナイ制度）、社内公募制度、社員持株会制度、ウォーターサーバーあり、服装自由、社員紹介制度（紹介者・入社者にそれぞれ5万円ずつ支給）、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、引越支援制度（一定条件クリアで限度額30万円までを支援）
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 年間休日127日、完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社後4ヶ月～半年で10日間付与）、慶弔休暇、特別休暇、バースデー休暇（勤続1年以上の社員が対象）、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■物流ソリューション事業■ダイレクトメールマーケティング事業■WEBマーケティング事業■メディア運営事業■自社サービス・ブランド事業■デザインマネジメント事業

【会社の特徴】
「ダイレクトメール事業」と「インターネット事業」「EC事業」の3本の柱で事業を行っているトータルマーケティング会社です。
「EC事業」は創業早々から展開していた「ダイレクトメール事業」と「インターネット事業」の2事業連携のシナジー効果を追求して、新たに展開した事業です。常に改革を続け、変化に対応し、自己成長し続け、豊かな未来のために貢献する持続的な会社を目指しています。

また、2022年7月に女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高位を取得しました。
「えるぼし」は、2016年4月1日から施行された女性活躍推進法に基づき、厚生労働大臣が女性活躍推進に関する取り組みの実施状況等が優良な企業を認定するものです。引き続き女性がライフイベントに関係なく長く活躍し続けることができる職場環境の整備を進めていきます。