募集要項
- 仕事内容
-
【職務内容】
介護付有料老人ホーム/高齢者住宅「スーパー・コート」の運営・管理をお任せします。
施設の稼働率や、スタッフのマネジメントなど運営側に携わっていただきます。
《業務詳細》
・施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント
・入居者様の満足度向上のための施策立案・実施
・自治体スタッフや近隣住民との交流など、幅広いコミュニケーション
・ご入居者や、そのご家族との親密なコミュニケーション
・稼働率（入居率）の向上施策立案
・予算管理およびコストコントロール
- 応募資格
-
- 必須
-
・介護/福祉事業における5年以上の現場経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間3か月
- 勤務地
- 大阪府・京都府・兵庫県・奈良県の中で、お住まいやご希望を考慮の上、配属先を決定いたします。
- 勤務時間
-
曜日シフト制／9:00～18:00
※残業時間：月間20時間程度
- 年収・給与
- 年収／536～671万円（月給制）
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤手当支給：別途支給（月間５万円まで）
■退職金制度
■資格手当
■各種研修制度（階層別研修・ケアマイスター制度）
■キャリアパス制度
■有給休暇取得推進
■育児・介護休業制度
■健康診断
■グループ会社「スーパー・ホテル」無料宿泊券
【受動喫煙対策】敷地内禁煙
- 休日休暇
-
■年間休日107日（月間9日休み＜2月のみ8日＞）
■休日・休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇など
