募集要項
- 仕事内容
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オフィスビルにご入居されているテナント様に快適にオフィスをお使いいただくためのサービス提供と、ビルの維持・管理に関係する管理業務をご担当いただきます。東京で230棟超のオフィスビルの管理・保有棟数を誇る同社。今後も都⼼部（六本⽊、⼋重洲等）に大規模ビルが続々完成予定です。そのオフィスビルの運営・管理業務に携わっていただきます。
同社にとってオフィスビル＝大切な資産のため、その資産を守る重要な業務をお任せします。
営業職ではないためノルマはございません。
今までの営業経験を生かして、未経験からオフィスビル運営・管理におけるスペシャリストを目指していただくことが可能です。
＊防災センターではなくサービスセンターという気持ちで入居者の満足度を高めていただくポジションです。
【具体的には】
■テナント様との各種打合せ
・オフィスの様々な要望に対する改善提案
・清掃の仕様提案・駐⾞場契約⼿続き
・設備や⼯事の専門部署(テナント⼯事課・営繕課)と連携し、テナント様へより良い環境を提案
■ビル運営・管理
・各種保守、点検、検査の?配、効率化や基準の?直し等
・業務でも気づきを発信し、当社全ビルのコストダウンやバリューアップを図る
・ライフサイクルコストの観点から新築ビル設計、企画等への提言
・消防、防災訓練の企画実施、法定点検
■マネジメント
・設備管理係員・警備・清掃スタッフ等(協⼒会社社員)のマネジメントや作業チェック
■事務全般
・請求書支払?続き、稟議作成等
※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
【担当エリア】千代⽥区、中央区、港区、新宿区ほか都内を中⼼としたビル
【働き方】
土日祝日はお休み
時間外勤務時間は月間28時間（2024年度実績）
【ポジションのやりがい・魅力】
ビル利用者の安全と快適を守り、ホスピタリティーを発揮できるポジションです。
ホテルをはじめとする接客業からのキャリアチェンジし活躍されている方も多数いらっしゃいます。
多くの仲間とともに問題、課題を解決できるポジションです。
【キャリアパス】
ビル所⻑→エリア統括、総合職登⽤実績あり
・担当ビルは中⼩規模ビル２～4棟からスタートし、経験を積んでいただければより大規模な物件へのステップアップも可能です。
・新規物件の⽴上げや、既存ビルのリニューアルにも関わることが出来るチャンスがございます。
【エリア統括とは】賃料交渉やテナント誘致計画等、ビルの収益性に係るより重要な任務に携わっていただきます。
- 応募資格
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- 必須
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※不動産業界未経験者歓迎 20代後半・30代の男?が活躍中
【具体的には】
・事業会社での営業経験者（個人・法人問わず）
・接客等の対人折衝経験者
- 歓迎
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※不動産業界未経験者歓迎
・事業会社での営業経験者（個人・法人問わず）
・接客等の対人折衝経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代⽥区、中央区、港区、新宿区ほか都内を中⼼とした当社運営・管理ビル
※同じ社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません）
[雇い入れ直後]東京
[変更の範囲]会社が定める就業場所
- 勤務時間
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9：00～17：40（休憩1時間）
※平均残業時間約28時間/月（2024年度）
- 年収・給与
- 想定年収：500万円～600万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険、厚⽣年⾦、雇⽤保険、労災保険
通勤交通費支給
⾃社系列ホテル割引（最大7割引）
保養所完備（軽井沢）
従業員持株会、財形貯蓄、提携住宅ローン
⽣損保の団体扱い
建築⼠等の資格試験費⽤を規定により補助（合格時）
建築⼠等の受験講座提携割引
人間ドック費⽤補助（42,000円）
インフルエンザ予防接種費⽤補助（年1回）
屋内禁煙
- 休日休暇
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年間休⽇︓125⽇（2026年の場合）※年により休⽇⽇数が変動するため目安となります
完全週休2日制（土、日、祝）
有給休暇（年間20⽇、初回は⼊社⽇に応じて⽇割り按分/1⽉1⽇基準）
年末年始休暇
忌引休暇
