募集要項
- 仕事内容
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安定的に業績を伸ばす京都府南部にある優良企業です人事部門に配属、教育チームにおいて、各種社員研修業務に従事して頂きます。
転勤なく、教育研修のみならず、社内で人事としてのキャリアを構築して頂くことができます
数名のチーム体制となっており、メンバーや上司と活発に意見を交換し、社員の成長に貢献しながらもご自身のキャリアを磨いていける働きやすい環境があります。
※具体的な取り組み
各種研修、英語研修、次世代リーダー研修等の企画から運営実行
会社の中期経営計画や、人事の方針に基づいた新しい企画への取り込み
グループ会社との連携
まずはサポート業務からスタートして頂きますが、将来的には人事部門内でのジョブローテーションもあり、人事におけるキャリア構築が出来る環境があります。
- 応募資格
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- 必須
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・大学をご卒業後、５年以上の社会人経験をお持ちの方
・製造業（BtoB企業が望ましい）において、以下のいずれかのご経験をお持ちの方
；教育研修業務経験を5年以上お持ちの方
；教育研修経験が2年程度以上あり、今後教育研修領域でキャリアを伸ばしていきたい方
・リーダーシップ（チームリーダーやプロジェクトリーダー）を取ったご経験ある方歓迎します
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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京都
※車通勤可
- 勤務時間
- 8時30分～17時00分
- 年収・給与
- 年収 600万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
福利厚生面充実
受動喫煙防止措置：屋内原則禁煙
試用期間の有無：有／あり（試用期間中の賃金の違いは無し）
- 休日休暇
- 年間休日120日以上
