【大阪】法務 ※土日休み ※年間休日120日以上

カナデビア株式会社

海外展開あり（日系グローバル企業）上場企業英語力が必要

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募集要項

仕事内容: 【東証プライム上場企業】世界トップクラスの実績を誇るメーカー／グローバル企業
【職務概要】
同社の法務部にて、契約審査業務を中心に、法務関連業務を担当していただきます。

【職務詳細】
■契約審査業務
■法律相談、法的紛争・訴訟対応等

【仕事の進め方】
各部門からの契約審査相談に加えて、各種相談に対する法的観点でのアドバイスや、紛争や訴訟の処理・対応支援が業務としてあります。
将来的には株主総会に関する運営統括や、各種制度や委員会の企画運営なども携わっていただく可能性があります。

【出張の有無】
宿泊を伴う出張はほとんどなし

【配属先部門の担う役割】
法的支援・サービス提供を通じて、経営のパートナー機能を発揮し、グループガバナンスの高度化を図るとともに、法的リスクの予防・最小化を図ることで、グループ全体の企業価値最大化に貢献する。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
■以下のいずれか一つの経験がある方
・企業法務経験
・弁護士法人や弁護士事務所等での各種相談応対経験

【尚可】
■英語を用いた業務経験

勤務地: 大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
OsakaMetro中央線「コスモスクエア」駅より同社無料シャトルバスで7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

年収・給与: 年収:515万～900万程度
月給制：月額295000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（7月）

待遇・福利厚生: ■通勤手当■時間外手当■勤務手当■持株会制度■財形貯蓄制度■確定拠出年金■退職一時金■ライフプラン手当■寮・社宅■定年：65歳（昇格昇給や退職金の積立を定年時まで継続。※再雇用制度：契約は1年毎に更新、満70歳まで（定年時の月収が維持される給与体系））
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: ■年間休日127日■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■夏季休暇■慶弔休暇■有給休暇■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇■メーデー■リフレッシュ休暇　など

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
環境保全装置、プラント、水処理装置、機械、プロセス機器、インフラ設備、防災システム、精密機械等の設計、製作等

【会社の特徴】
■同社は1881年、創業者である英国人が大阪の地で創業して以来、様々な歴史を重ねてきました。2002年には造船部門を分離、新たなスタートを切りました。現在は、“ものづくりとエンジニアリングの特性を活かした、豊かな地球環境と社会基盤づくり”に貢献する企業を目指しています。

■同社グループで、「技術と誠意で社会に役立つ価値を創造し、豊かな未来に貢献します。」という企業理念をグループの絆として結束し、それぞれの事業分野において強みとなる特徴を持って地球と人のための挑戦を続けています。

■同社の経営戦略の注力事業である環境事業における中核は、ごみ焼却プラントであり、同社は1965年に発電設備付ごみ焼却プラントを納入して以来、多くの納入実績を持っています。欧州で実績豊富な企業を同社子会社化しており、ごみ焼却施設納入実績において、世界トップクラスのメーカーです。

売上高: 2014年3月期（連結）売上高：3334億3300万円経常利益：62億2200万円 2013年3月期（連結）売上高：2967億9200万円経常利益：112億4600万円 2012年3月期（連結）売上高：3.030億3600万円経常利益：107億6800万円

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株式会社ワークポート

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-040590紹介事業許可年：2003年

従業員数: 法人全体：1,464名（2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む）※グループ全体

人紹部門：1,100名以上（2026年4月時点）

紹介事業事業所: 札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄