特許・知的財産関連
攻めの知財を推進|発明発掘・知財戦略・組織づくりを担う特許担当(主任クラス)
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掲載期間:26/09/15~26/09/29求人No:GREF-GR260552M
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攻めの知財を推進|発明発掘・知財戦略・組織づくりを担う特許担当(主任クラス)

上場企業 大手企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
■業務内容
【ミッション】
研究開発部門のパートナーとして、知財を事業成長につなげる「攻めの知財」を推進していただきます。

特許を出願するだけではなく、
・どの技術を守るべきか
・どの領域で競争優位を築くべきか
・どのように知財を事業へ活用するか
を考えながら知財活動をリードしていただくポジションです。

【具体的な業務内容】
・発明発掘および発明相談対応
・特許調査(侵害予防調査、先行技術調査、無効資料調査)
・国内外の特許出願および中間対応
・他社特許分析および抵触可能性判断
・特許事務所との協議、折衝
・自社特許ポートフォリオの維持管理
・特許に関する社内教育の企画、実施
・研究開発部門と連携した知財戦略の立案、推進

※ご経験・ご志向に応じて、IPランドスケープ、ライセンス契約業務、商標業務などにも携わっていただけます。

■このポジションの魅力
【知財戦略に深く関われる】
単なる出願担当ではなく、発明発掘や特許網構築、知財戦略立案など上流工程に携わることができます。
【事業に近い立場で活躍できる】
研究開発部門と直接連携しながら事業成長に貢献できます。
【組織づくりに関われる】
知財組織強化フェーズだからこそ、自ら提案し仕組みを作る経験を積むことができます。
【幅広い技術領域を経験できる】
米菓、米粉パン、アルファ米、プラントベースフード、乳酸菌、ペプチド、米菓製造設備など、多様な技術テーマに携わることができます。

■キャリアパス
・特許スペシャリスト
・知財戦略人材
・技術的知見をベースに契約業務も担える専門人材
・将来的な知財マネジメント人材

■組織構成
法務部7名
(配属となる知財チームには3名が在籍しています)
・知財マネージャー
・特許担当
・商標担当
少数精鋭の組織であるため、一人ひとりの裁量が大きく、自ら提案・実行しながら組織づくりにも関与できる環境です。


業務内容の変更の範囲
雇入れ直後:各求人票記載業務
変更範囲:会社の定める業務全般
応募資格
必須
■必須条件
・メーカーの知財部もしくは特許事務所で特許実務の経験5年以上
・法律の基本的な知見(特許法)
・発明発掘から国内外の特許出願、権利化までの一連の業務経験
・特許調査(先行技術調査、無効資料調査等)の実務経験
・他社特許に関する分析や抵触可能性判断

■歓迎条件
・知財戦略の立案・実行の経験
・IPランドスケープ、特許分析、パテントマップ作成の経験
・食品、化学、バイオ分野における特許実務の経験
・弁理士資格保有者
・英語力

■求める人物像
・与えられた業務をこなすだけでなく、自ら課題を発見し改善提案ができる方
・研究開発部門と信頼関係を構築しながら業務を推進できる方
・前例のないテーマや変化の多い環境を前向きに楽しめる方
・仕組みづくりや組織づくりに興味がある方
・複数案件の優先順位を判断しながら主体的に行動できる方
・「完成された組織で働く」よりも「組織を進化させること」にやりがいを感じる方
雇用形態
正社員 ※試用期間3か月間(同条件)
勤務地
新潟県新潟市江南区 
(変更の範囲)会社の定める就業場所
勤務時間
8:50~17:30
・休憩時間60分間
・フルフレックス制度(コアタイムなし)
・残業時間:月平均18時間程度
・在宅勤務制度あり(月5回まで)
年収・給与
年収 550万円 - 700万円

■給与
・月給制
・記載年収は手当、賞与込
・能力・経験により応相談
■賞与
・年2回(7月、12月)
※2025年度実績:2回合計で月給の4.85か月分
■昇給
・年1回(4月)
■退職金
・あり(勤続満2年以上)
待遇・福利厚生
■福利厚生
借り上げ社宅制度、社員食堂、退職金、財形貯蓄、従業員持株会、確定拠出年金、結婚祝金、永年勤続表彰金、リフレッシュ休暇、自己啓発補助、住宅購入補助、ハッピーリターン制度(退職者復職制度)、WELBOXなど
■加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
■受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
■諸手当
食事補助手当、在宅勤務手当、通勤手当、時間外勤務手当、役職手当、技能・資格手当、別居手当
■教育制度
新入社員研修、新入社員フォロー、職能別・階層別研修、専門研修、通信教育、資格取得支援制度、語学講座支援制度、TOEIC・日経TEST受験奨励制度、 図書購入補助制度、自主的な活動支援制度など
休日休暇
■休日休暇
・年間休日:120日
・週休2日制(土日)
・日曜、祭日、盆休、年末年始、GW、その他指定会社休日
■有給休暇
・初年度10日付与(6か月経過後)
・特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など)
選考プロセス
面接回数: 2 回
一次面接:人事+部門MG
最終面接:人事MG+部門長
※選考の過程で適性検査GABを予定しております
※一次面接はオンライン、最終は対面

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
菓子・製造販売
設立
1957年8月
資本金
19憶4613万円
従業員数
3049
入社実績
Aさん(34歳 / 男性)
設備開発
Bさん(41歳 / 男性)
法務・コンプライアンス
Cさん(44歳 / 男性)
社内SE
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グローバルリファイン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304885紹介事業許可年:2011年1月
設立
2010年10月
資本金
500万円
代表者名
代表取締役 川野辺 晃生
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・有料職業紹介(人材紹介・転職支援)
・人材採用に関わるコンサルティング業務
・人材採用、人材募集代行業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304885
紹介事業許可年
2011年1月
紹介事業事業所
東京都千代田区神田
登録場所
本社
〒101-0047 東京都千代田区内神田二丁目6番2号 矢板ビル3階
ホームページ
https://www.g-refine.co.jp
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