DX戦略・業務改革コンサルタント（マネージャー・シニアマネージャー） ※年間休日120日以上レバレジーズ株式会社の転職・求人情報 45462876

募集要項

仕事内容: 構想で終わらせない真のDXを推進。経営参画や多様なキャリアを描く
【職務概要】
レバテックのDX支援領域にて、DX戦略・業務改革コンサルタントとして、戦略立案から業務改革、IT構想、実装・定着化まで全方位でクライアントに伴走します。マネージャー，シニアマネージャーとして経営アジェンダや事業課題の解決・成果創出を支援します。

【職務詳細】
・全社横断IT戦略の策定・実行支援
- 中期経営計画や事業戦略に基づくIT施策立案およびロードマップ策定
- SFA／CRM／MAなどの技術選定・投資判断、導入・定着支援
- クラウド化やAI・LLM導入による業務効率化、自動化の構想設計と推進
・新規事業構想～立ち上げ支援
- 技術要件整理、PoC設計、MVP構築支援
- 市場調査や外部SaaS選定、構想をプロダクト・サービスへ落とし込む開発・検証支援
・IT組織変革／オペレーション最適化支援
- グループ全体の内製・外注バランスの見直し、BPRおよび業務設計支援
- スケーラブルなITオペレーションの構築とガバナンス体制の整備
・DX・業務改革プロジェクト推進

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・コンサルティングファーム（大手及びベンチャー）における戦略立案・業務改革・IT構想策定など上流工程の経験5年以上
・プロジェクトマネージャーまたはチームリーダーとして、3名以上のチームを率いたマネジメント経験（2年以上）
・クライアント経営層との提案・折衝・報告を含むエグゼクティブコミュニケーションの実務経験
・業務要件定義、業務設計、業務フロー整理などの実務経験

【尚可】
・10名～20名規模の大規模かつ複雑なプロジェクトのPM経験
・中期経営計画や次年度計画の策定支援、システム構想といった上流工程への参画経験

フィットする人物像: ・経営の構想段階から実行・定着まで一貫して自ら推進できるセルフスターターな方
・困難な局面でも責任を持って意思決定・調整をやり抜けるリーダーシップをお持ちの方
・顧客価値の最大化に向き合い、組織運営や若手育成にも主体的に関われる方

年収・給与: 年収:1100万～2000万程度
月給制：月額893852円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年4回（入社3年以上は年2回）

待遇・福利厚生: 通勤手当、住宅手当、資格取得支援制度、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度（事業部間交換留学制度）、レバカフェ、飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）、部活動、ビジネス雑誌読み放題、ライフプラン制度、育児支援制度、産前フレックス・時短勤務制度
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日日数121日】完全週休2日制（土日祝※出勤の場合は振替休日あり）／有給休暇10日～40日／夏期休暇／年末年始休暇／産前産後休暇・育児休暇（取得率95％）／特別休暇（婚姻・出産補助・忌引き等）

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■自社メディア事業■人材関連事業■システムエンジニアリング事業■システムコンサルティング事業■M＆Aコンサルティング事業■DX事業■メディカル関連事業■教育関連事業

【会社の特徴】
同社は【社会問題を解決する事業開発会社】です。今後も時代のニーズに合わせた事業展開をしていきます。
◇オールインハウス
すべて社内で完結することができる技術力、マーケ力があります。そのためスピード感は速く、社内に合った動きができます。
◇キャリアステップ
営業からエンジニアや人事など個人のプランなどに合わせてステップを踏めます。そのために新しいポジションなども作ります。
◇働きやすい環境
ベンチャー企業でありながら、安定した基盤を保有しておりますので、長期的な就業が可能です。
また、オフィスにカフェテリアブースが設置されていたりと、気持ちよく就業ができる環境が揃っています。