財務・会計コンサルタント
【東京:リモート】個人所得税アドバイザリー(マネージャー) ※土日休み ※年間休日120日以上
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【東京:リモート】個人所得税アドバイザリー(マネージャー) ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月15日~10月6日)

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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/15 ~ 2026/10/06)
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【東京:リモート】個人所得税アドバイザリー(マネージャー) ※土日休み ※年間休日120日以上

EY税理士法人
英語力が必要

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
■Big4のEYグループ■グローバル企業の個人所得税戦略を牽引◎■裁量◎■
日本の個人所得税(Expat課税)に関する
コンプライアンスおよびアドバイザリー業務のマネジメントを担います。
多拠点にまたがるチームを指揮し、顧客へ高品質な税務サービスを提供します。

■自身のクライアント台帳の管理および説明、
 売掛金・仕掛品の管理、スコープ外作業の請求管理
■インドや沖縄を含む多拠点メンバーの日常業務管理、指導、
 作業の効率性と正確性の担保
■税務申告書のレビュー、アドバイザリーメモの単独作成、
 必要に応じた税務調査の支援・対応
■すべての作業が会社のポリシーおよびプロトコルに準拠していることの確約
■異なる時間帯の海外オフィスや顧客との頻繁なコミュニケーション
■リスク管理ルールおよびファームのテクノロジーツールの徹底活用

====================
◎多拠点チームをリードし、グローバルファームならではのマネジメント経験が可能
◎申告レビューからアドバイザリー、税務調査対応まで担当し、
 高度な専門性と意思決定力を磨ける環境。
◎税務専門職からビジネスリーダーへのキャリア発展が可能です。
◎海外オフィスとの連携やテクノロジー活用を通じ、
 国際税務×オペレーションマネジメントの両軸で成長できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
■個人に関連する日本の所得税法の深い理解
■チームメンバーに対する適切な指導および管理能力
■税務申告書のレビュー能力
■アドバイザリーメモを単独で作成できる実務能力
■QRM(品質リスク管理)ルールおよびテクノロジーツールへの習熟
■インドや沖縄などの遠隔地メンバーと協働・指導できるコミュニケーション能力
■海外拠点やクライアントとの時差に対応した柔軟な勤務への理解

【尚可】
■日本語と英語の流暢なバイリンガルスキル
■日本の税理士資格
■優れたテクノロジースキル(ITリテラシー)
■自律的に業務を遂行できる能力
■優れたチームプレーヤー性
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
-
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~17時30分(所定労働時間7時間)
年収・給与
年収:800万~1200万程度
月給制:月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により異なる
賞与:年2回
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度15日)、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、創立記念日、特別有給休暇(アニバーサリー休暇など)、試験休暇
選考プロセス
書類選考⇒面接(1~2回)⇒内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
EY税理士法人
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■企業税務アドバイザリー・税務コンプライアンス ■国際税務戦略およびM&A・組織再編税務 ■移転価格・国際課税対応 ■間接税(消費税・VAT等)戦略 ■税務調査・税務当局対応 ■グローバル規模の人材マネジメント(海外赴任者税務・モビリティ支援)

【会社の特徴】
■事業内容:EYグローバルネットワークの一員として、法人・個人向けに国内税務、国際税務、M&A税務、移転価格、税務ガバナンス支援を提供。
      監査・アドバイザリー等の他サービスラインと連携し、複雑な経営課題に対応。

■実績  :世界150以上の国・地域、約40万人規模のEYネットワークと連携した税務支援実績。
      上場企業・外資系企業を中心に、国際税務・M&A・税務当局対応など多数の大型案件を担当。

■ビジョン:高度な税務専門性を通じて、クライアントの持続的成長と社会的信頼の向上に貢献。
      グローバル基準の品質と人材育成を両立し、次世代の税務プロフェッショナルを輩出する。
設立
2002年7月(税理士法改正に伴う設立)
資本金
9001万円
従業員数
1050名
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