募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】大手コンビニ向け会計システム開発における上流作業（受注前提案活動、顧客要件定義）
開発フェーズにおいてプロジェクトリーダーとして進捗及び仕様を管理
【期待する役割】プロジェクトリーダーとしてお客様と要件定義(上流工程)からPJ完了までの各種調整、打合せ実施
多店舗ビジネスを支える大規模システム開発経験を有し、積極的なシステム化提案の実施
クラウドサービス等の昨今の技術的潮流に理解があり、それらを適用した大規模システム構築の遂行
【具体的なプロジェクト想定】
大手コンビニ向け会計システム開発（フランチャイズ会計（以下、FC会計）など店舗からの情報を利活用した会計システム開発）新規大規模システムの提案・開発
【仕事の魅力・将来ビジョン（将来性）／その他アピールポイントなど】
昨今リテール業界の大規模システム開発（エンタープライズ領域）は、オンプレシステムからクラウドシステムへのモダナイゼーションが活性化しており、
メガクラウドへシフトする案件が増えています。コンビニ業界も同様に新しいFCビジネスの形に追従すべく、
数万店舗を支える大規模システムの在り方をお客さまと模索しています。多様化したFCビジネスのニーズを的確に捉えつつ、従来の業務プロセスを刷新し、
最先端の技術やサービスを適用することで、大規模でセキュアでありつつも柔軟なシステムを導入することが可能になります。
日々刻々と変わるお客様のビジネスに追従できる柔軟なシステムづくりをお客さまと協業して形にしていける仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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■職務経験（全てあることが望ましい）
・プロジェクトリーダー経験
・Sier、メーカー他でのシステム開発経験 10年以上
・リテール向け会計システム開発経験（コンビニ、GMS、専門店などの領域）
- 歓迎
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・10人以上のプロジェクトチームのリーダあるいはマネジメントのスキル
・簿記2級または同程度の会計スキル
・システム運用支援サービスの企画、運用の策定スキル
【求める人物像（ソフトスキル）】
・プロジェクト遂行にあたり周囲のメンバーと積極的にコミュニケーションが行えるコミュニケーション能力
・お客様への提案を行うにあたり、チームメンバーをまとめるリーダーシップ力
・営業、お客様等の周辺ステークホルダーと協働していける協調性、対応能力
・社内外の関係部署との調整能力
・プレゼンテーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 8:30~17:15/※7時間45分
- 年収・給与
- 700万円～900万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度
従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒人事・部門との最終面接（面接前にＷｅｂ適性検査） ⇒ 内定
