営業(法人向け)
【セールスオープンポジション】働き方抜群/リモート主体×フルフレックス制度/AI×SaaS
気になる
掲載期間:26/09/14~26/09/27求人No:MYN-10735281
営業(法人向け)

【セールスオープンポジション】働き方抜群/リモート主体×フルフレックス制度/AI×SaaS

株式会社フライル
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募集要項

仕事内容
【業務内容】

面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整します。



※ポジション例

■インサイドセールス

・BDR・SDRの立ち上げ・体制構築

・導入事例やコンテンツを活用したリードへのアプローチ

・エンタープライズ顧客を含むセールス体制の構築

・事業計画から逆算した、商談数、受注率、受注単価、リードタイムなどのKPI改善の牽引



■セールス(アカウント・エグゼクティブ)

・顧客の製品開発・CXにおける課題を特定し、最適なワークフローやFlyleの活用方法を提案

・商談の対応、提案資料作成、受注までのクロージング業務などのあらゆる営業業務

・エンタープライズ顧客を含むセールス体制の構築

・セールス組織の仕組みづくり、立ち上げ

・事業計画から逆算した、商談数、受注率、受注単価、リードタイムなどのKPI改善の牽引



■カスタマーサクセス

・新規契約顧客向けたオンボーディングプログラムの開発

・カスタマーサクセス組織の仕組みづくり、立ち上げ

・利用マニュアルの整備

・ヘルススコア、NPS、PMFスコア収集・測定・施策の整備・実行

・顧客フィードバックを収集し、プロダクトチームに連携し、ユーザーの理想と収益が両立する機能を模索すること



【働き方】

■リモートワーク中心

※東京、京都にオフィスがあるため、ビジネスサチームは関東/関西在住の方は週1出社

※プロダクト、デザイナーチームは月2出社可
応募資格
必須
【必須スキル】

以下どちらかのご経験をお持ちの方

■法人営業のご経験2年以上

■カスタマーサクセスのご経験をお持ちの方2年以上



【歓迎スキル】

■エンタープライズ向けSaaSや、外資系IT企業や大手Sierでの営業経験

■事業開発経験

■BDR・SDRの立ち上げ経験

■ビジネスレベルの英語力

■SaaSビジネスに携わった経験

■The Modelの構築に携わった経験

■新規事業や新規サービスの立ち上げ経験

■プロダクトマネジメント経験



【求める人物像】

ミッションの実現のために、大きな困難を共に乗り越えていける方と働きたいです。チームに足りないことやお互いに足りないことを、責めるのではなく補完し合える、ぶつかったときにオープンに対話し、解決に力を尽くす。そんなチームを共に創りたいと考えています。



■Flyleの5つのバリュー(仕事をする上で大切にしたい価値観)

1:ユーザーの理想に、活路を見出す

世の中は日々変化し、常に顧客ニーズも変容する。困難の中、何をすべきか、誰しも迷う時があるだろう。

そんなときは、「ユーザーのために」という原点に立ち返ろう。

ユーザーの理想にこそ、私たちの未来がある。



2:すべては、誠実さから始まる

誠実さとは、偽りのない最高の仕事をすること。

正直で真摯な仕事が、顧客、仲間、すべてのステークホルダーと、最良の関係を築く一歩になる。

決してその場しのぎはせず、本質的な価値に向き合い続けよう。



3:多様性を力に変えよう

異なる人生を歩む仲間から、自身になかった視点を得て、ひとりで成し得ない事へ挑戦する。

私たちは、画一であることよりも、多様であることが、イノベーションへの近道だと信じている。

多様な価値観、人種、性
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
600~1000万円

会社概要

社名
株式会社フライル
事業内容・会社の特長
「世界のプロダクトに、進化の原動力を。」をコーポレートミッションに掲げ、プロダクトマネジメント業務の効率化・高度化をサポートするSaaS「Flyle」を提供しています。



【提供するサービス】

「顧客に使われないプロダクトや機能を開発してしまう」

「要望を鵜呑みにし、そのまま機能開発が進んでしまう」

「プロダクトバックログの優先順位に納得感がない」

といった、開発の現場であらゆる企業が直面する課題にアプローチしています。

「Flyle」は、顧客フィードバック収集・集約の自動化から、ディスカバリーバックログ管理、情報共有、優先順位付け、Jiraなどの開発ツールへの反映まで、一気通貫でプロダクトマネジメント業務を効率化する次世代プロダクトマネジメントツールです。
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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