募集要項
- 仕事内容
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【既存顧客メイン】国内大手メーカーへLEDやセンサ等の光半導体を直接提案！新規開拓ではなく、じっくり信頼関係を築く営業スタイルです！
具体的には
▼営業の進め方
■既存顧客への提案営業が中心（新規にも挑戦可）
■家電、通信、再生可能エネルギー、産業機器など幅広い分野のお客様
■台湾本社の開発・技術部門と連携しながら提案を組み立てる
▼出張について
■国内出張：週1回程度
■海外出張：年1～2回（中国・タイ・台湾など／入社1年後からを想定）
【自分のキャリアに明確なWILLを持つ方にぴったり】
■営業の武器が増える
世界トップクラスのシェア製品を取扱うことで
営業としての市場価値が高まります。
■中途のハンデなし
中途入社からリーダーに昇格した社員も多く
今回採用された方も将来の管理職候補として活躍していただけます。
※香港・上海・タイなどアジア各拠点へのキャリアパスも開かれています
【入社後の流れ】
▼育成
育成担当が1名つきますが、
チーム全員で指導を行う予定です。
技術的な疑問はCS（技術サポート部門）に頼れるので、
営業が一人で悩みを抱え込むことはありません。
▼語学
本社（台湾）や各工場、海外拠点とのメールや会議が日常的にあるため、
英語・中国語は使いながら伸ばせる環境です。
配属先の編成
【オプトエレクトロニクス事業部】
東京チームは営業3名＋アシスタント2名の5名体制。
中途入社メンバーも活躍しており多くが異業種からの転職者。
■提案スタイルや働き方も柔軟に
旧態依然としたカルチャーはなく、
良いと思った方法を自分の裁量で試せる点が特徴。
日々のスケジュールも自分で設計可能です。
【世界が認めた武器を持って、大手から信頼を勝ち取る】
■商材の力で勝負できる
LEDやフォトカプラ、光センサ、赤外センサなど
同社が扱う光半導体は、世界で実績を持つ製品が複数あります。
■直接顔を合わせ、課題をヒアリング
商社営業には顧客と直接話さないケースもありますが同社は真逆。
メーカーの技術課題を理解し、提案を組み立てる力が身につきます。
- 応募資格
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- 必須
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【未経験OK！研修充実！面接1回！年収460～！土日祝休み！年休125日以上！「勢いのある半導体業界に飛び込んでみたい」 という方大歓迎！】◆物流や旅行会社など、他業種から転職した先輩も活躍中です♪
＼「営業にチャレンジしたい」方、大歓迎！／
難しく聞こえるかもしれませんが…
半導体や電子部品の知識は、入社後少しずつ学んでいきましょう！
＜あれば活かせるご経験＞
■法人営業の経験（業界不問）
＜こんな方を歓迎！＞
■勢いのある半導体業界に飛び込んでみたい
■「売って終わり」ではなく、感謝される提案営業がしたい
■自分のやり方やアイデアを試してみたい
＜英語に抵抗のない方ならOK！＞
翻訳ソフトやAIが活用できますので、
語学力は気にしなくてOK！
「せっかくなら語学力も伸ばしてみたい」
そんな方にはピッタリです◎
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 460～600万円
