募集要項
- 仕事内容
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【部・チームのミッション・業務概要】
本ポジションは、企業ブランディングと主要会議運営を通じて、会社の方向性や価値観を社内外に伝える役割を担います。 会社案内の作成や広報素材の整備を通じて、社外に向けた企業理解の基盤をつくることがミッションです。あわせて、パーパスやフィロソフィなど経営層の考えを、社員一人ひとりに伝わる形へ翻訳し、社内浸透を進めます。
経営層、管理系部門、企画系部門、外部アドバイザーと連携しながら、会社の「伝える力」を高める仕事です。
主な業務は、「企業ブランディング推進」と、「会社の主要会議運営」です。
いずれも関係者と調整しながら、企画・準備・実行まで一貫して関わります。
単なる資料作成や会議準備ではなく、会社として何を伝えるべきかを考え、関係者を巻き込みながら形にしていく役割です。
■会社案内や広報関連資料の作成・更新
■パーパス、フィロソフィなどの社内浸透施策の企画・推進
■経営層が参加する主要会議の構成検討、資料準備、進行支援
■会議当日の運営対応、音響機器などの機材操作
■管理系部門・企画系部門・外部ブランディングアドバイザーとの調整
【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
経営層の考えや会社の方向性に近い立場で関わり、それを社内外に伝わる形にしていける点が大きな魅力です。
会社案内や社内浸透施策は、企業イメージや社員の理解促進に直結するため、事業基盤づくりへの貢献を実感できます。
また、主要会議運営では、会議の設計から本番対応まで幅広く担当するため、企画力・調整力・実行力を総合的に高められます。
決まった業務をこなすだけでなく、自ら課題を見つけ、よりよい伝え方や運営方法を提案できる裁量があります。
【部・チームの人数や雰囲気】
少人数で幅広いテーマに対応するチームのため、一人ひとりが担当領域を持ちながらも、必要に応じて協力し合う風土があります。
管理系・企画系の部門や経営層との接点が多く、社内のさまざまな動きを把握しながら業務を進められる環境です。
決められた範囲だけを担当するというよりも、状況に応じて柔軟に役割を広げていく働き方が求められます。
周囲からの依頼や相談に前向きに応えながら、信頼関係を築いていくことを大
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■ITツール、オーディオ機器の習得・活用に抵抗がない方
■資料作成や会議運営など、正確性と段取りが求められる業務に丁寧に対応できる方
■新しいテーマや未経験の業務にも関心を持ち、自ら学びながら取り組める方
【歓迎条件】
■広報、ブランディング、社内コミュニケーションに関する業務経験
■会議体運営、イベント運営、事務局業務の経験
■PowerPoint等を用いた資料作成経験
■音響機器、マイク、投影機器などの基本的な操作経験
■経営層や複数部門を巻き込む業務に携わった経験
【その他要望】
健全な好奇心を持ち、知らないことにも前向きに取り組める方
相手の意図をくみ取り、期待に対して誠実に応えられる方
裏方の業務にも価値を見出し、会議や施策の成功に向けて主体的に動ける方
細かな準備と全体設計の両方を大切にできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 年収・給与
- 500～750万円
