サービスエンジニア・整備士・メカニック
【東京】事務管理職(リース車両メンテナンス請求対応・交渉)★在宅制度/フルフレックス/三菱G★
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掲載期間:26/09/14~26/09/27求人No:MYN-10721538
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【東京】事務管理職(リース車両メンテナンス請求対応・交渉)★在宅制度/フルフレックス/三菱G★

三菱オートリース株式会社
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募集要項

仕事内容
【仕事内容】

リース車両のメンテナンスに関わる事務管理全般をご担当いただきます。具体的には、取引先の整備工場からの請求に関する問い合わせ対応や事務手続きを中心に行っていただきます。



【具体的には】

■取引先整備工場などからの請求に対する妥当性の検証や価格交渉

■高額整備部品の手配

■自社請求システムの運営管理

■取引先整備工場やお客様との電話対応および書類のやり取りなどの事務手続き

※同社では自動車リースだけでなく、自動車に関する複合サービスの提供も行っております。



【組織構成】

■45名(20代~60代まで幅広く在籍)



【就労環境について】

■残業時間は繁忙期20時間程度とワークライフバランスを大切に働くことが可能です。

■フルフレックス勤務の利用が可能です。1日最低4時間以上勤務いただく必要はありますが、コアタイムはなく、月間で既定の就業時間勤務をすればよいため、社員の方々もで適宜フレックスを活用しご都合にあわせて勤務されています。

■リモートワークも推奨しています。在宅勤務中心になっており、出社率も50%程度です。在宅勤務用のPC・iPhoneを社員全員に貸与しており、在宅でも問題なく勤務可能な環境が整っています。

※ご入社後すぐは研修のため出社比率が高くなる可能性があります。



【同社の魅力】

お客様に最適なソリューションを提供するために、同社で大切にしているのが『自分発想』です。ゼロベースで考え、主体的に行動しながら、お客様満足を追求していくことを何よりも大切にしています。お客様満足を考えて、挑戦した結果の失敗であれば賞賛する文化があります。

また、中途入社後1年で部長へ昇進したメンバーがいたりと、意欲や実力があれば、責任あるポジションを任せて頂けます。また、若手の意見・提案にも積極的に耳を傾けており、若手が有志でプロジェクトを企画し新規事業や新戦略などの企画を役員の前で発表することができます。
応募資格
必須
【必要経験・スキル】

■自動車整備関連の知識を有している方(主に下記いずれか)

・自動車関連メーカーで営業経験または整備経験のある方

・新車/中古車ディーラーでフロント経験、整備経験のある方

・リーダー経験のある方

■一般的なOAスキル

・Word :文書作成出来る方

・Excel :関数、ピボットテーブルを活用し集計が出来る方

・PowerPoint:資料作成ができる方



【求める人物像】

■調整や折衝などのコミュニケーション能力

■論理的思考力

■フレキシブルな対応能力

■主体性、積極性をもった業務遂行力

■前例にとらわれない物事を変えていくチャレンジングなマインド
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
550~800万円

会社概要

社名
三菱オートリース株式会社
事業内容・会社の特長
【企業のあゆみ】

三菱オートリースは1972年に設立いたしました。当初はファイナンスリースのご提供が中心でしたが、時代の変化やお客様のニーズに合わせてメンテナンスリースのご提供を開始。現在ではこれらに加えて、車両管理の最適化やリスクマネジメントなど更なるサービスを生み出し、クルマ社会の発展とともに成長を続けてきました。



【事業内容】

自動車に係るリース、メンテナンス等の総合ソリューションサービス業



【百年に一度の変革期】

自動車業界はいま、「百年に一度の変革期」と言われています。そこでは、様々なキーワードが出現してきております。例えば、Connected(コネクテッド)、Autonomous(自動運転)、Shared(カーシェアリング)、Electric(電気自動車)の頭文字を取った「CASE」や、マイカー以外のすべての交通手段によるモビリティ(移動)を 1 つのサービスとしてとらえ、シームレスにつなぐ 新たな「移動」の概念である「MaaS(Mobility as a Service)」、自動車を一定期間、定額料金で利用できる「サブスクリプション」などが挙げられています。このような時代の変化を意識した事業展開が、同社の業界においても求められています。同社でも既に、運転手の運転行動を把握しデータ化するテレマティクスのシステムを導入するなど、新たなサービス展開に取り組んでいます。
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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