募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
総務・人事・設備管理・安全衛生などのバックオフィス全般の業務を担当していただきます。
■人事・労務：新卒・中途・外国人材における採用計画策定と実行、労務管理、法務対応および就業規則等の規程整備
■建物・設備管理：社屋および設備、車両の保守管理、産業廃棄物対応
■安全衛生・庶務：安全衛生体制の構築、社内イベントの企画運営
実務に慣れていただいた後は、組織基盤の強化や業務効率化を推進し、将来的には総務課長（部門リーダー）としての責務を担っていただきます。
※幅広いバックオフィス業務に携わりながら、総合的なスキルを身につけられる環境です。
【配属先情報】
総務部門に配属となり、総務・人事・設備管理・安全衛生にかかわるバックオフィス業務全般を担当します。
【入社後のキャリア】
入社後は実務を通じて業務を習得後、組織基盤の強化や業務効率化を推進し、将来は総務課長（部門リーダー）として部門を牽引していただくキャリアパスがあります。
課長職としての活躍が期待されるポジションです。
【身に付くスキル】
総務・人事・労務管理、法務対応、設備保守管理、安全衛生体制の構築など、多角的で幅広いバックオフィス業務のスキルを総合的に習得できます。
組織基盤強化や業務効率化に関する推進力も身につけられます。
【本ポジションの魅力ややりがい】
同社のバックオフィス全般を任せる責任あるポジションで、将来的に総務部門の部門リーダーとして組織の基盤強化や業務効率化を推進できるため、キャリアアップのやりがいがあります。
長年培った確かな技術力と安定した経営基盤を持つ同社で、多角的な経験を積みながら自身のスキルを高められる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■総務、人事、労務、経理などバックオフィス実務経験のある方
【尚可】
■製造業での管理部門経験
■チームマネジメントに興味のある方
【求める人物像】
■周囲と円滑なコミュニケーションを図り、協調性を持って業務に取り組める方
■自発的に課題を見つけ、組織の改善や効率化に向けて主体的に行動できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 年収・給与
- 500～700万円
