募集要項
- 募集背景
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当社は2023年に創業したコンサルティングファームです。創業2期目で黒字化を達成し、3期目となる今年は約2倍の売上高を達成しています。社員数は250名規模に成長し、創業5年でのIPOに向けたロードマップも確立するなど、事業・組織共に拡大フェーズ真っ只中にあります。
企業のDX推進やIT戦略の重要性がますます高まる中、当社へのご依頼も増加しています。そこで今回、ITコンサルタントとしてクライアントの課題解決をリードいただける方を募集します。会社も組織も急成長中のため、ダイナミックな成長や変化を体感しながら、コンサルタントとして成長できる環境です。
「人の成長に本気で向き合う仲間と働きたい」「仲間の挑戦を応援し、自らも成長し続けたい」「社会に大きなインパクトを与える仕事に挑戦したい」そんな想いを持つ方と、これからのプテロンを一緒につくっていきたいと考えています。
- 仕事内容
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大手クライアントを中心とするITプロジェクトの上流工程や業務改革、プロジェクトマネジメントなど幅広いコンサルティングをご担当頂きます。【具体的な業務内容】
・IT戦略立案、構想策定、要件定義
・業務改革（BPR）に伴う業務分析、業務設計等
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント
■プロジェクト事例
・大手広告業：基幹刷新PJにおける要件定義・設計、PMO
・大手小売業：基幹刷新PJにおけるPMO
・大手製薬業：デジタルマーケティング戦略策定、顧客データ基盤（CDP）構想策定
※案件獲得の営業部隊がいるため、コンサルティング業務に集中できます。
＜業務内容備考＞
雇入れ直後：上記参照
変更の範囲：当社における各種業務全般
【ポジションの魅力】
■顧客規模、案件の幅が広い
当社はビジネス戦略からIT戦略、実行支援まで幅広く行っています。NRIやBIG4出身者をはじめとした、経験値・スキル共に高いコンサルタントが多数在籍し、ITや保険、サービス・通信、公共・インフラなど幅広い業界を支援しています。
案件継続率も高いのが特徴で、クライアントは、プライム上場企業などの大企業が中心で数十～数百憶円規模のプロジェクトをリードできます。
■メンバー全員の成長を支える組織体制
・充実した研修制度
入社後2週間はコンサル経験有無にかかわらず全員が“コンサルスキルを体系的に学ぶ研修”を受講します。現場配属後もよりハイレベルなスキルを養うために「プテロンカレッジ」という勉強会を開催。役職に関係なく、高いITスキルを持ったメンバーとスキルアップを目指せます。
・独自のメンター制度でメンバーの成長を中長期的に支援
成長メンター・案件メンター・営業メンターという3つのメンター制度により、若手からベテランまでメンバー全員の成長とチャレンジを支えています。弊社独自の営業メンターは、メンバーのキャリア形成の支援やクライアント先の労働環境や労働時間などをチェックした上で確認・フォローまでを行うのが特徴です。
- 応募資格
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- 必須
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下記いずれかのご経験がある方
・コンサルティングファームでの勤務経験
・ITプロジェクトのPM/PMO/PLに携わった経験
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
- 勤務地
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東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー 23F
＜勤務地備考＞
雇入れ直後：本社
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜リモートワーク＞
プロジェクトによってリモート勤務も可能ですが、原則週3日以上の出社となります。
- 勤務時間
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9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
残業：あり（月の平均残業時間：20時間）
- 年収・給与
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■想定年収：450万円～800万円
・月給：321,429円～571,428円
・基本給：237,820円～422,791円
・固定残業手当：83,609円～148,637円（月45時間分）
※残業手当あり：時間超過分は追加で支給
※想定年収の14分割を毎月支給
※給与は経験・能力などを考慮します。
＜給与補足＞
■賞与：年2回
■昇給：年2回
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
・交通費全額支給
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・ストックオプション付与（設立3年目までの創業メンバーに対し評価に応じて付与）
・敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）
- 休日休暇
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＜年間休日125日＞
・完全週休2日制（土・日）、祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・有給休暇（1年目は入社半年後に10日付与）
- 選考プロセス
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▼書類選考／カジュアル面談
▼一次選考（オンライン）
▼最終面接（対面）
▼内定
※上記は変更となる可能性もございます。
※ご応募・スカウトから内定までは1～2ヶ月を予定しています。
※在職中の方も、面接日程や入社時期はお気軽にご相談ください。
#入社時期は相談可能
