設計・開発エンジニア(電気)
■三菱電機グループ(神戸)■制御盤の設計業務■年間休日130日■福利厚生充実■
気になる
掲載期間:26/09/14~26/10/13求人No:KJNWY-K0000497
NEW設計・開発エンジニア(電気)

■三菱電機グループ(神戸)■制御盤の設計業務■年間休日130日■福利厚生充実■

三菱電機コントロールパネル株式会社
英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織を強化し事業を拡大していくために、向上心を持った新たな仲間を募集しています。
仕事内容
■電力会社向け制御盤/保護盤H/W設計
 ・H/W設計(展開接続図、制御盤組立図、結線図、部品表(細目表)などの
  図面作成・レビュー)
 ・S/W設計(制御システム・保護システムの制御ロジック作成)
 ・関連する資料作成(打合せ資料、提案資料等)、出張打ち合わせ・現地調査
 ・案件取り纏め(品質・コスト・納期管理、顧客・他部門との折衝・調整)
※将来的に設計部門のリーダーを担っていただきたいと考えています。
 技術力とプロジェクト推進力を兼ね備えた方を求めます。
応募資格
必須
■電気・制御設計経験者
※経験年数等は問わない、適性があれば可
■CADでの図面作成経験
※種類は問わない
歓迎
■電力業界や受配電・保護・制御盤の業界経験者
■第三種電気主任技術者資格保有者
■プログラミング経験(VBA、Python等でのツール開発・自動化経験)
■チームリーダー経験、教育・育成経験
雇用形態
■正社員
※試用期間有(試用期間中の条件変更なし)
勤務地
兵庫県神戸市西区高塚台一丁目5番8号(西神事業所)
 ※転勤はありません
勤務時間
■8:45~17:15
■所定労働時間:7時間45分(休憩45分)
■時間外労働:有
想定:20時間前後
年収・給与
■想定年収:400万円~650万円
※年齢、経験年数、スキルにより変動
■賞与:4ケ月程度/年
■退職金:有
■通勤手当(月額10万円まで)
■休日時間外深夜割増金・食事手当・生計手当
■入社時家賃補助制度 等
■賞与:年2回(6月、12月)
■退職金:有
■昇給年1回あり
待遇・福利厚生
■各種社会保険完備
 (健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■嘱託社員制度(再雇用制度)
■表彰制度(業績表彰)
■慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度
■育児・介護休業制度 等
■三菱電機健康保険組合に加入
■三菱電機グループ企業年金基金に加入
■三菱電機グループ持株会に加入可
■三菱電機グループ保険
(医療保険、生命保険、自動車保険団体割引 等に加入可)
■作業服、安全靴、貸与・補助
休日休暇
■完全週休2日制
 (土/日/祝、GW、夏季、年末年始)
■年間休日:130日(2025年度)
■年次有給休暇,時間休暇、半日休暇,慶弔休暇,
  裁判員休暇,セルフサポート休暇・配偶者出産休暇 等
選考プロセス
■募集窓口(メルコヒューマンポート株式会社)にて面談の上,
 ご希望等詳細をお伺いします。
 ↓
■紹介先企業にて書類選考
 ↓
■1次面接、適性検査
 ↓
■最終面接
 ↓
■内定

会社概要

社名
三菱電機コントロールパネル株式会社
事業内容・会社の特長
≪事業内容≫
電力・社会インフラ向け受配電・監視制御システム,
及びそれらを構成する制御盤・配電盤・電子機器製品・プリント基板及び部品の開発・製造・販売・保守
≪会社の特徴≫
電力および社会インフラ事業を支えるメーカー企業として誇りを持ち、未来を輝かせることに対して真摯に向き合う姿勢を大切にされています。常に先端技術を研究・活用し、お客様のニーズに応えていくモノづくりを実践。
社員が一丸となることで総合的な力を高めていき、人にとって明るく暮らしやすい社会の実現を目指されています。
設立
2018年4月
資本金
390百万円
従業員数
約500名
気になる

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メルコヒューマンポート株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-100019紹介事業許可年:2001年
設立
1999年
資本金
9000万円
代表者名
西山 裕
従業員数
法人全体:45人

人紹部門:8人
事業内容
一般労働者派遣業 有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-100019
紹介事業許可年
2001年
紹介事業事業所
東京
登録場所
本社
〒103-0027 東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビル2階
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