サービスエンジニア・整備士・メカニック
【大阪】自動車 板金・塗装(BP)の技術指導スタッフ ※土日休み ※年間休日120日以上
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月14日~10月5日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項(掲載期間:2026/09/14 ~ 2026/10/05)
サービスエンジニア・整備士・メカニック
【大阪】自動車 板金・塗装(BP)の技術指導スタッフ ※土日休み ※年間休日120日以上
ダイハツ工業株式会社
募集要項
募集背景
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増員
仕事内容
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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー/フレックス制・一部リモート可
【職務概要】
全国の販売会社における修理塗装担当者への教育・研修を通じて、塗装技術の向上と教育体制の構築や支援をお任せします。メーカーの立場から、販売ディーラーの技術スタッフやサービスエンジニアに対して、資格検定や教育支援を行います。
【職務詳細】
研修:塗装技術者に対する研修講師としての教育実施
検定:資格検定の企画・運営(試験問題の作成、試験官、採点業務など)
コンクール:2年に1回開催される販売ディーラー向けコンクールの企画・運営(問題作成、審査、採点、展示物準備など)
教材作成:研修や検定で使用する資料や現物教材の作成(Word、Excel、PowerPointを使用)
また、調色や塗装作業の実技指導も含まれ、販売会社内で教育が継続的に行える体制づくりの支援も行います。業務はグループで分担しながら、協力して進めていきます。
【キャリアステップ】
同グループでご経験を積んでいただいた後は、サービス部内での他グループへの異動等、ご希望や適性に応じて様々なキャリアパスを想定しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
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- 必須
-
【必須】
・自動車、船舶、鉄道などの板金・塗装業務経験(目安:5年以上)
※自動車の塗装経験者は特に歓迎
【尚可】
・自動車メーカー系塗装検定1級をお持ちの方
・自動車整備士免許をお持ちの方
【仕事の進め方】
・チーム一体で業務を進めており、フォローの体制は整っています。
・また、同室の別のグループとも密に連携をしながら業務を進めています。
- 歓迎
-
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・社内の多くの部署とコミュニケーションをとって業務推進ができる方。
雇用形態
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雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
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大阪府池田市桃園2丁目1-1
阪急宝塚本線「池田」駅から徒歩15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
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フレックスタイム制:コアタイム無
(標準時間:8時45分~17時30分※7時間45分)
年収・給与
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年収:550万~950万程度
月給制:月額294000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7、12月)※前期:5.4ヵ月
昇給:年1回
待遇・福利厚生
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財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、 社員クラブ、診療所、保養所など
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
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年間休日121日、完全週休2日制(土日)、GW、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇
有給休暇: 基本入社翌月から付与(日数は規定による)
選考プロセス
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書類選考→SPI検査→面接1回→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
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【モデル年収(25年度)】※例:大卒/残業手当月平均20時間の場合 ・30歳(既婚・子供1人)/670万円 ・35歳(既婚・子供2人)/770万円 ※賞与は5.4ヶ月想定
会社概要
社名
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ダイハツ工業株式会社
事業内容・会社の特長
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【事業内容】
軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売
【会社の特徴】
同社は軽自動車、小型自動車を中心に展開している自動車メーカーです。
1907年に内燃機関の国産化を目的に産学協同で設立された会社を発端とし、1931年に500ccのエンジンを搭載した3輪自動車を発売しました。
以来、世界で愛されるスモールカーづくりをめざし、軽自動車を中心とした事業を歩んできました。
現在は大手自動車メーカーグループの一員として、国内、海外、受託・OEMの三事業を柱に、
「低燃費/低価格/省資源」と高い付加価値を両立したクルマづくりを追求しています。
設立
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1907年3月
資本金
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284億円
従業員数
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13009名
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