募集要項
- 募集背景
- 現任者の定年退職に伴う後任採用および部門強化のため
- 仕事内容
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創業90年以上の東証プライム上場企業／総務労働安全機能を統括【職務概要】
3工場の総務労働安全機能を統括し、日本製造拠点におけるEHS（環境・労働安全衛生）機能を標準化・進化させるリーダーシップを発揮していただきます。
【職務詳細】
・EHS・安全衛生のリーダーシップ（EHS方針策定、リスクアセスメント、安全衛生委員会運営等）
・環境マネジメント・環境パフォーマンス（ISO14001ベースの環境マネジメント、省エネルギー推進等）
・日本3工場への機能的リーダーシップ（岡山・長崎工場への指導支援、EHS基準の整備等）※1，2ヶ月に一度程度、岡山や長崎への出張あり
・職場環境改善・5S・整理整頓（5S推進、安全・衛生リスクの特定と改善等）
・工場総務・従業員サービス（工場総務業務の統括、労務・従業員対応支援等）
・施設管理・ベンダーマネジメント（社屋・ユーティリティ等の管理、外部業者管理等）
・コンプライアンス・予算管理（監査対応、部門予算管理等）
・サステナビリティ対応（グローバルサステナビリティ戦略のローカル展開等）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・製造業（製品分野不問）でのEHS、労働安全衛生の豊富な実務経験と組織マネジメント経験
・メンバーマネジメントのご経験、複数部門を巻き込んだ改善活動のリード経験
【尚可】
・EHS改革、安全文化醸成、環境改善、5S、職場環境改善、現場改善の推進経験
・複数拠点を横断した機能リード経験
・ISO45001、ISO14001、環境監査、リスクアセスメント、安全監査、Kaizen、Lean、TPM等の知見
・グローバル企業（外資系企業の日本法人含む）または上場製造業での経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月（条件変更無し）)
- 勤務地
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葛城工場：奈良県葛城市尺土19番地
近鉄南大阪線「尺土」駅より徒歩5分
※車、バイク、自転車通勤可能
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時00分～17時00分
- 年収・給与
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年収:700万～1300万程度
月給制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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退職金制度（2年以上勤務から適用）、通勤手当（会社規定に基づき支給）、従業員持株制度（奨励金あり）、従業員貸付金制度、再雇用制度（65歳まで）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日121日】完全週休2日制、特別休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（2～3回）→内定
※状況により変更になる場合あり
