募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員募集です。
- 仕事内容
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工場や拠点で働く全従業員の命と健康を守るための安全衛生管理体制の整備と運用をお任せします。
現場の安全管理から、OSHMSの運用まで幅広い業務を通じて、同社の事業基盤を強固にする重要なポジションです。
【具体的には】
・安全衛生方針の策定、安全衛生委員会の企画・実施、OSHMS(労働安全衛生マネジメントシステム)の運用・改善
・設備点検、作業手順の策定・見直し、災害発生時の原因調査および再発防止策の立案
・作業環境測定の実施、従業員の健康診断の計画と事後措置
・従業員向けの法定教育・特別教育の実施、労働基準監督署等への報告、議事録管理
【入社後は/働きがい】
先輩社員によるOJTの下、経験を積んでいただきます。状況に応じて北九州本社での研修も実施予定です。
九州/福岡から日本全国、グローバルに耐火物を提供しており、耐火物事業で培った技術力を活かし、新製品の開発や積極的な海外展開を行っています。新卒・中途入社問わず、役員を目指して活躍いただくため、中途入社のギャップはございません。充実した福利厚生の下で、長期的に活躍いただけます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
安全衛生推進部・安全衛生推進グループへの配属です。
- 応募資格
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- 必須
- 安全衛生、安全管理に関わる何らかの実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：福岡県北九州市八幡西区東浜町1-1
沿線名：JR鹿児島線／黒崎駅
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:00～17:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：525～800 万円 月給制 月額基本給 284,500円～×12ヵ月＋賞与
残業代全額支給
■手当備考 寮・社宅有（補助上限：50,000円/規定有）、転居後費用補助（規定有：敷金、礼金等）
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- ■借り上げ社宅制度■退職金制度■厚生施設■DC■持株会■財形貯蓄■互助会■慶弔金■再雇用制度
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※1次面接はオンライン実施可能
