募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【名証メイン上場】未経験から長く活躍できる衛生陶器メーカーの提案営業【職務概要】
同社にて、代理店・販売店・工務店などの既存顧客を中心とした衛生陶器および自社ブランド製品の提案営業をお任せします。
【職務詳細】
・既存顧客（代理店・販売店・工務店）への製品説明、提案、商談フォロー
・顧客ニーズに合わせた最適な衛生陶器や自社ブランド製品の提案
・営業活動に慣れてきた段階での、新規開拓に向けたアプローチおよび関係構築
【入社後の流れ】
・座学や上司・先輩社員との同行訪問、OJTを通じ、半年～1年かけて同社の製品知識や業界動向を習得
・十分なスキルが身についたと判断され次第、担当顧客を持ち独り立ち（将来的に新規開拓にも挑戦可能）
～評価制度～
売り上げだけでなく訪問件数などのプロセスについても評価される制度が整っております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験（3年以上）
・普通自動車第一種運転免許（AT限定可）
【尚可】
・接客、販売などの顧客折衝経験
・営業経験（業界・法人・個人不問）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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・ルート営業に挑戦してみたい方
・既存顧客との関係性づくりを楽しめる方
・周囲と協力して仕事を進められる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月（待遇に変更なし）)
- 勤務地
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宮城県仙台市泉区上谷刈1丁目1-25 リバーパーク上谷刈101
仙台市営地下鉄南北線「八乙女」駅徒歩9分
勤務地変更の範囲：採用時の勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:430万～600万程度
月給制：月額294600円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（上限月5万円／車通勤は別途規定あり）、家族手当（第一扶養者15，000円、第二扶養者5，000円）、地域手当、住宅手当（規定による／家賃負担月1.5万円程度）、借上寮・借上社宅（通勤片道90分以上等、社内規定あり）、退職金制度、確定拠出年金、社内持株会、慶弔見舞金
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 【年間休日115日】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（10日～20日／入社半年後に付与）、年末年始休暇、夏季休暇、結婚休暇、育児休暇、介護休職
- 選考プロセス
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面接2回 一次面接（支店長・課）⇒筆記試験（適性検査・作文）⇒最終面接（役員：愛知）
※状況により変更になる場合あり
