営業(法人向け)
【宮城】コンサルティングセールス/リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-409190171
NEW営業(法人向け)

【宮城】コンサルティングセールス/リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社タイミー
上場企業
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う人員不足解消のため
仕事内容
急成長中のスキマバイトサービスで企業の経営課題・人材課題を解決するコンサル営業
【職務概要】
同社が運営するスキマバイトアプリの活用拡大を通し、既存クライアントが抱える人材課題や事業課題の解決を支援するコンサルティングセールスを担当します。

【職務詳細】
・既存クライアントに対する人的課題解決およびBPR(業務プロセス再構築)の提案
・経営層や事業責任者への課題ヒアリングと人件費構造・オペレーションの分析
・多店舗展開に向けた導入戦略の策定および提案
・同一クライアント内における他店舗・他事業所への展開推進
・既存店舗・事業所における別職種への導入拡大提案
・タイミーの利用継続・最大化に向けた顧客との良好なリレーション構築

【配属部署・ターゲット】
・SMB領域:数億円~数百億円規模の企業を担当
・ENT領域:数百億円~数兆円規模の大手企業を担当
・新規事業統括領域:介護・福祉業界などの新規開拓領域を担当
※担当業界は物流、飲食、小売、ホテル業界などを中心とした企業群となります。

【魅力・得られるスキル】
・日本の労働力不足という社会構造的課題の解決にダイレクトに貢献できます。
・急成長フェーズの事業において、自身の提案が事業成長へ直結する手応えを得られます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・営業の実務経験(2年以上)
・普通自動車運転免許
・論理的にクライアントの課題を解決してきた実績
・成果や実績を残されている方
・同社のビジョン、ミッション、バリューへの共感

【尚可】
・無形商材の営業経験
・コンサルティング業界での実務経験
・IT業界、人材業界(派遣・求人媒体)、広告業界、金融業界等での無形商材営業経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・自ら考え自律的に学ぶことができる方
・周囲を巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
・挑戦に対して前向きに取り組める方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
宮城県仙台市宮城野区榴岡1-1-1 JRイーストゲートビル 2階(WeWork仙台イーストゲートビル内)
JR各線「仙台」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
<フレックスタイム制>コアタイム:9:30~15:30
標準的な就業時間:9:30~18:30
年収・給与
年収:480万~700万程度
月給制:月額400000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有(業績連動賞与あり)
昇給:年2回(人事考課による給与改定あり)
待遇・福利厚生
通勤手当/シャッフルランチ費用補助/セミナー費用補助/書籍購入補助、U・Iターン引っ越し費用負担(規定あり)、ワークスタイル制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、リラックス休暇(年5日)、年次有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(現場責任者)→最終面接(部長)→内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社タイミー
事業内容・会社の特長
【事業内容】
アプリケーションの企画・開発・運営


【会社の特徴】
■タイミー:
「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトサービス
働き手は、働きたい仕事を選ぶだけで、履歴書・面接なしですぐに働くことができ、勤務後すぐにお金を受け取ることができます。
事業者は、来てほしい時間や求めるスキルを設定するだけで、条件にあった働き手が自動的にマッチします。

■スポットワーク研究所:
スポットワーク研究所は、人口減少が進む日本において、スポットワークが経済成長における鍵だと信じ、その価値を追求し、課題と向き合っていきます。
同サイトでは、各自治体・団体との活動事例や取り組み、スポットワークの調査・研究等を発信します。
設立
2017年8月
資本金
38.8億円
従業員数
1677名(うち正社員1261名)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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