SE(Web・オープン系)
【北海道】ITエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/09/14~26/10/05求人No:WORKP-403386127
NEWSE(Web・オープン系)

【北海道】ITエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社HAL
気になる

募集要項

募集背景
案件が常に増加している為。
仕事内容
エンジニアのために設立したIT企業!能力を100%発揮できるよう環境待遇充実!
【職務概要】
同社のエンジニアとして、スキルや経験にあった業務をお任せします。

【職務詳細】
<プロジェクト例>
■アプリエンジニア
・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle)
・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle)
・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server)
・コンテンツサイト開発(PHP/Windows/MySQL)
・WEBアプリケーション開発(Ruby on Rails/Linux)

■インフラエンジニア
・大手キャリア向けメールサーバ構築(Linux)
・病院向けOracleバージョンアップ(Oracle)
・新聞社向けクラウドシステム更改(Windows、AWS、SQL Server)
・監視サーバ仮想化(CentOS、VMWare、Cisco)

上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数。会社から案件の押しつけはなく、希望の案件がない場合は責任を持って探します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・WEB/オープン系、汎用系、組込系など、何かしらのシステム開発経験をお持ちの方(3年以上)
・サーバ、ネットワーク、ミドルウェア、データベースなど、何かしらの業務経験をお持ちの方(3年以上)

★キャリアアップ、スキルチェンジも可能!
プロジェクトが豊富にあるので、プログラマーからより上流工程で働くシステムエンジニアへ、インフラからアプリ開発へ、アプリ開発からインフラへなど、さまざまなキャリアを描けます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
勤務地
北海道札幌市中央区北2条西4丁目1番地 札幌三井JPビルディング8階
※プロジェクト先により異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
9時00分~18時00分※プロジェクト先により異なる。
年収・給与
年収:350万~850万程度
月給制:月額240000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月、12月)
昇給:年1回(3月)
待遇・福利厚生
交通費支給、副業OK、資格支援(Java Bronze/Silver、ORACLE MASTER、LPICなど。※同社認定資格に合格した場合、受験費用を全額補助します)、ジョブリターン制度、社員紹介制(経験者を会社に紹介して入社し、3ヶ月経過した後に紹介料として7万円を支給)
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
年間休日125日、完全週休2日制 (土・日)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(取得しやすい環境です)、慶弔休暇、産休・育休制度あり(取得実績あり)、介護休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接(WEB)→最終面接(WEB)→内定
※1次面接通過後は適性検査あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社HAL
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■コンピュータシステム導入に関するコンサルティング■コンピュータシステム構築請負業務■ネットワーク設計、構築、運用■サーバー設計、構築、運用業務■コンピュータシステム運用管理業務■ERP導入コンサルティング業務 等

【会社の特徴】
同社は、エンジニアに対して業界高水準であるプロジェクト報酬の80%還元を実現しており、成果がしっかりと社員に還元される“透明性のある環境”が大きな魅力です。
「エンジニアの満足度を1番に考える」という理念に掲げ、様々な各種システムやアプリ開発を請け負うことで会社もエンジニアも成長を続けることができる、そんな同社だからこそ、企業規模がどんどん拡大し続けています。
また、同社では1人1人のキャリアアップへの支援を惜しみません。
基礎的なIT研修から、さらなるITスキル向上のための個別研修や業務後研修まで、充実した研修プログラムがあります。状況に応じてビジネスマナー研修も行っており、人間力、テクニカルスキル両面で成長できるようなサポート体制があります。定期的な個別面談もあり、1人1人のキャリアビジョンに合わせた話し合いを行い、エン…
設立
2003年8月
資本金
90000000円
売上高
95億7千万円(2025年度)
従業員数
1541名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人